דרושים מנהל תקציב ובקרה

לחברה קבלנית בעלת מוניטין גבוה במיוחד דרוש בקר תקציבי ,
-
דרישות התפקיד:
- תמחור מכרזים, קליטת כתבי כמויות,
- קבלת הצעות מחיר מקבלני משנה למכרזים
- בניית תקציבי פרויקטים
- יצירת תמונת מצב ובקרה לאורך חיי הפרויקט.
- יצירת פק"ל מחירים ייחודי לעבודות הגמר.
- בניית לוחות זמנים ובקרתם ביחד עם מנהלי הפרויקטים
- סיכומי פרוייקט ולמידה ברמת המחלקה.
- השתתפות בסיורי קבלנים
-
המשרה בחברה גדולה ומובילה בתנאי העסקה טובים
ועם אפשרויות לקידום,

מהנדס אזרחי בעל:
ניסיון בתמחור וכתבי כמויות בבנייה למגורים- חובה
ניסיון בביצוע פרויקטי גמר- חובה,
-
כישורים נוספים:
- יכולות בינאישיות גבוהות
- יכולת הובלת תהליכים
- חריצות ויכולת עבודה תחת לחצי זמן ותקציב
- כושר ביטוי בכתב ובע"פ
- יכולת תפקוד עצמאית
- אמינות
- קליטה והבנה מהירה של אינפורמציה ותרגום לביצוע
- יכולת הפשטה
- יחסי אנוש מעולים, יכולת עבודה בצוות,
- יכולת תפקוד עצמאי ולקיחת יוזמות ואחריות
- יכולת עמידה בתנאי לחץ, תוך ביצוע עבודה במקביל על מספר עניינים
- יכולת יצירת סדרי עדיפויות רלוונטיים
- יכולת הקפדה על פרטים
- חשיבה עסקית.
- נכונות לעבודה מאומצת ורבת שעות
-
- רק מועמדים מתאימים יענו - עמכם הסליחה!!!

אחריות לתנועת החומרים והמוצרים אל החברה.
אחראי לתכנון ומימוש מכלול הפעילויות בתחומי הצטיידות, רכש, הסכמי מסגרת מול ספקים, עיתוד וניהול מלאי, יבוא.
מנהל רכש ישיר ורכש דרך קבלני משנה בארץ ובעולם.
מגדיר יעדים במסגרת תחום פעילותו וקובע את הדרכים והתכניות להשגתם.
אחראי על מגוון הפעילויות ובכלל זה תכנון הפעילות, ארגון העבודה ושיטות העבודה, קביעת סדרי עדיפויות, איוש תפקידים, תקציב ובקרה.
ניהול רכש ועובדי הרכש
משמש כיועץ וסמכות מקצועית לכפופים לו בפתרון בעיות וניהול לוחות זמנים.
מגדיר יעדים תפעוליים ותכניות עבודה בתחומי פעילותו וקובע את אופן השימוש במשאבים כדי לעמוד במטרות ובלוחות הזמנים.
שותף לקביעת מדיניות הרכש והמלאי בחברה.
דיווח לסמנכ"ל תפעול

מעל 5 שנות נסיון בניהול ורכש, בארגון יצרני של 50-100 מליון דולר בתחום האלקטרוניקה/ אלקטרומכניקה - חובה!
ניסיון בניהול אנשי רכש וקניינים - חובה!!!
ידע ונסיון בהסכמים ועבודה עם קבלני משנה בארץ ובחו"ל – חובה !
יכולת ניהול עצמית, עצמאות, דוחף, יוזם, בעל ראייה מערכתית, פרו-אקטיבי, יכולת טובה להתמודד עם קונפליקטים, אסרטיביות - חובה!!!
יחסי אנוש מעולים, ראיה רחבה של כלל צרכי הארגון.
ידע במערכות MFG או ERP
שליטה טובה מאוד באנגלית

חלק פעיל בהכנת משכורות לכ500 מעובדי הקבוצה
•נקודת מענה עיקרית לעובדים בכלל היבטי השכר
•ניהול מעקב וטיפול בהיבטי החברה הקשורים בביטוחי מנהלים וקרנות פנסיה לרבות התאמות
•ממשקי עבודה עם גורמים חיצוניים (יועץ פנסיוני, רו"ח מבקר, נציגי מס הכנסה, בטל"א וכיו"ב)
•ממשקי עבודה עם גורמים פנים ארגוניים (עובדים, צוות מח’ הכספים, צוות תקציב ובקרה, צוות ביקורת פנים וכיו"ב)
•תמיכה בתהליך חישובי הפרשות שכר לסוף חודש
•עדכוני טפסי 101 גמר חשבון לעובד הכנת 161
•תמיכה במערכות החברה – מערכת נוכחות, מערכת תשלומים

•תואר ראשון בכלכלה
•ניסיון של למעלה מ-5 שנים בחשבות שכר
•נסיון בעבודה עם SAP- יתרון משמעותי
•תעודת מנהל חשבונות - ניסיון בהנהלת חשבונות (ביצוע פקודות יומן והתאמות למאזן)
•בקיאות ושליטה בתוכנות: EXCEL, WORD ,OUTLOOK

לחברת מוצרי צריכה מובילה דרוש/ה מנהל/ת תחום פארמה.

הגדרת התפקיד: ניהול מוצרים בתחום הפרא- רפואי, אחריות ובקרה על תוכניות אסטרטגיות, שיווק, פיתוח ומכירה. הכנת תחזיות, תקציבים והשקת מוצרים חדשים.
ניהול והכשרת צוות תועמלנים, הכנת חומרי תעמולה ועבודה מול ממשקים פנים וחוץ ארגוניים. עבודת משרד ושטח.

-תואר ראשון מדעי הטבע/מדעי החיים/ביוטכנולוגיה/תזונה - חובה
- תואר שני במנע"ס ((MBA - חובה
-ניסיון בניהול מותג בתחום הפרמצבטי / תוספי תזונה – חובה
-ניסיון בתעמולה / ניהול צוות תעמולה - חובה
-ניסיון בעבודה מול בתי מרקחת, בתי חולים, קופות חולים וכו'
-המשרה באזור המרכז
-המודעה מיועדת לנשים ולגברים כאחד