תחומים רלוונטיים למשרה

בחירה מרובה »
תחומים
יש לסמן לפחות אפשרות אחת
חפש משרות
אין משרות בסל

לאדם מילא,דרושים/ות פסיכולוגים/יות או סטודנטים

שלח קורות חייםהוסף לסל
אדם מילאהתפקיד כולל: העברת ראיונות עומק, העברת פעילויות מיון קבוצתיות וכתיבת חוות דעת אבחוניות לארגונים שונים. העבודה הינה בסביבה מקצועית תומכת, כאשר ניתנת הכשרה מקצועית בתחילת ולאורך כל התפקיד.

העבודה הינה בסניף תל אביב.

במשרה חלקית /מלאה
דרישות התפקיד:• סטודנט/ית לתואר שני בפסיכולוגיה או פסיכולוג רשום.
• נדרשת זמינות לפחות לשני ימי עבודה מלאים מתוך ימי א-ה – חובה.
• נדרשת הגעה לעבודה בסניף בתל אביב.
• זמינות לעבודה בשישי – יתרון.
• פסיכולוג רשום בפנקס הפסיכולוגים – יתרון.

המודעה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
שנות נסיון:ללא נסיון
איזורים:מרכז
מיקום המשרה:תל אביב יפו
קטגוריה:משאבי אנוש
תאריך משרה:24/03/2020
היקף המשרה:משרה מלאה, משרה חלקית
משרות נוספות וכל מה שצריך לדעת על:אדם מילא


לקבלת משרות באימייל אנא הרשמו כאן:
משרות נוספות שעשויות לעניין אותך

דרוש /ה מאבחן /ת, ת"א

31/03/2020
שלח קורות חייםהוסף לסל
Experis Israelלחטיבת ההכשרות שלנו Experis Academy דרוש /ה מאבחן /ת.
משרדנו יושבים בתל אביב.
התפקיד כולל: מיון וסינון קורות חיים, העברת ימי מיון לקורסי ההכשרה שלנו, ביצוע ראיונות פרונטליים וטלפוניים, החתמה על חוזים, הכנה לראיונות עבודה ועוד.
תפקיד מאתגר הדורש מגוון רחב של יכולות: עמידה במצבי לחץ, גמישות לשינויים, יכולות אבחון, יחסי אנוש מעולים ויכולת עבודה בצוות.
דרישות התפקיד:תואר ראשון - חובה.
ניסיון באבחון - חובה. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
שנות נסיון:1-2 שנים
איזורים:מרכז, שרון, שפלה
תחומים:רכזי גיוס, מאבחנים, מראיין / מראיינת
היקף המשרה:משרה מלאה
משרות נוספות וכל מה שצריך לדעת על:Experis Israel


Talent Sourcer

22/03/2020
שלח קורות חייםהוסף לסל
joinחברת סטארט אפ בתחום ההשמה, שמתמחה באבחון וגיוס למקצועות הדיגיטל וההיי-טק ומפתחת טכנולוגיות בתחום, מחפשת סטודנטים למשרה חלקית בתחום הסורסינג. אנחנו מחפשים סטודנטים שיצטרפו לצוות שלנו ויעזרו לנו למצוא התאמות מדויקות בין אנשים לחברות תוך שימוש בדאטה. אם יש לך חשיבה אנליטית, מוטיבציית-על, רגישות לפרטים, יצירתיות ותעוזה זה הזמן שלך להצטרף אלינו!
תחומי אחריות:
- איתור מועמדים מתאימים ברשתות חברתיות ובמאגר המועמדים של החברה
- עבודה על Salesforce להגדלה ותחזוק הדאטה בייס של החברה
- הבנה עמוקה של משרות ויצירת חיבורים נכונים עם מועמדים פוטנציאליים
- יצירת פניות כתובות אפקטיביות ויוצאות דופן למועמדים, אחריות על הרושם הראשוני וייצוג החברה בפני אנשי התעשייה
- עבודה צמודה עם מנכ"ל החברה ועם הצוות הגיוס
- חקירה והטמעה של כלי\ערוצי חיפוש מקצועיים נוספים
דרישות התפקיד:- חשיבה אנליטית ויכולות טכניות, למידה מהירה של טכנולוגיות חדשות
- תקתקנות, מסירות, נחישות ואחריות
- יכולות כתיבה וניסוח מצויינות בשפה האנגלית - חובה
- היכרות מעמיקה עם רשתות חברתיות (פייסבוק, לינקדאין)
- היכרות עם עולם הדיגיטל ותעשיית היי טק בארץ ובעולם - יתרון משמעותי
- רקע במידענות או נסיון קודם באיתור טאלנטים ובגיוס - יתרון משמעותי
- ניסיון קודם בעבודה עם Salesforce - יתרון
- הצטיינות מכל תחום שהוא, בחיים או בלימודים- יתרון משמעותי
- צירוף מכתב מקדים, מקורי ומעלה חיוך - יתרון משמעותי
- יצירתיות, יזמות, אסרטיביות ודרייב מטורף להצלחה
שנות נסיון:ללא נסיון
איזורים:תל אביב
תחומים:מאבחנים, רכזי גיוס, מנהל/ת גיוס
היקף המשרה:משרה מלאה, משרה חלקית
משרות נוספות וכל מה שצריך לדעת על:join


רוצה להיכנס לעולם הגיוס אך דורשים ניסיון?

24/03/2020
שלח קורות חייםהוסף לסל
אורטל-משאבי אנושאנו מתרחבים ומגייסים רכזי /ות גיוס והשמה.
במסגרת התפקיד:- התמקצעות בעולם הגיוס והמשאבי אנוש.
אחריות על כלל תהליך הגיוס וליווי המועמד לאורך כל הדרך עד לתחילת עבודתו.
פרסום משרות באתרי דרושים וברשתות חברתיות.
ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים.
אנחנו מעניקים ללא עלות הכשרה מקצועית מלאה וליווי צמוד.
תנאים מעולים, ביניהם- בונוסים חודשיים ללא מינימום וללא מגבלה.הגנת בונוס, סביבת עבודה נעימה ותומכת, עבודה בקרבת מקום מגורים. שעות עבודה גמישות.
5 ימים.
קרן השתלמות ונופש חברה שנתי בארץ או בחו"ל.
דרישות התפקיד:לבעלי /ות תואר ראשון - יתרון משמעותי אך לא חובה.
ניסיון קודם בתפקידי מכירות /שירות לקוחות /שימור לקוחות /עבודה עם יעדים - חובה.
ניסיון עבודה ממוחשבת ושליטה בתכונות אופיס - הכרחי.
יחסי אנוש טובים, עבודה עצמאית, יכולת התנסחות טובה, כושר שכנוע ומוסר עבודה גבוה.
זמינות למשרה מלאה (יש גמישות קלה).
שנות נסיון:ללא נסיון
איזורים:מרכז, שרון, שפלה, ירושלים, דרום
תחומים:רכזי גיוס, מאבחנים, מראיין / מראיינת
היקף המשרה:משרה מלאה
משרות נוספות וכל מה שצריך לדעת על:אורטל-משאבי אנוש


לקבוצת אמן חברה גלובלית דרוש/ה רכז/ת גיוס טכנולוגי

27/03/2020
שלח קורות חייםהוסף לסל
קבוצת אמןבוא/י לעבוד בחברה גלובלית מובילה המקנה הכשרה, כלים, ידע וניסיון מקיף בגיוס הטכנולוגי!!!!
לקבוצת אמן דרוש/ה רכז/ת עם passion לגיוס טכנולוגי!
התפקיד כולל:
* אחריות מלאה על תהליכי הגיוס מקצה לקצה: ראיונות טלפוניים ופרונטליים, עבודה רבה ברשתות החברתיות (לינקדין ופייסבוק), סורסינג, עבודה מול מנהלי מכירות, ולקוחות, עבודה מול חברות ההשמה השונות.
*עבודה בסביבה מקצועית עם אופק קידומי נרחב.
אנו מציעים תנאים מצוינים, אירועי חברה רבים ומגוונים, הכשרות מקצועיות ואווירה של משפחה בחברה גדולה!
דרישות התפקיד:ניסיון של שנה לפחות כרכז/ת גיוס- חובה.
ניסיון בראיונות טלפונים- חובה.
תואר רלוונטי- חובה.
יכולות בינאישיות גבוהות, תקתקנות, חריצות, יכולת עבודה עצמאית ובצוות.
שנות נסיון:1-2 שנים
איזורים:מרכז, שרון
תחומים:רכזי גיוס, מראיין / מראיינת, רכז/ת משאבי אנוש
היקף המשרה:משרה מלאה
משרות נוספות וכל מה שצריך לדעת על:קבוצת אמן


בעל/ת ניסיון בגיוס ורוצה לצלול לעולם הטכנולוגי?

לפני 9 שעות
שלח קורות חייםהוסף לסל
טלדורלחברה מובילה בחולון דרוש/ה רכז/ת גיוס טכנולוגי להשתלבות בצוות גיוס.
תיאור התפקיד:
טיפול בכל היבטי הגיוס למשרות הטכנולוגיות החל מקבלת הדרישה ועד איוש המשרה.
סינון קו"ח ומיונם ,ביצוע ראיונות עומק טלפוניים , ביצוע ראיונות פרונטליים, פרסומי משרות ברשתות חברתיות ובאתרי הדרושים, התנהלות מול ממשקים בארגון ,ליווי תהליך הגיוס עם המועמד.
דרישות התפקיד:בוגר/ת תואר ראשון –חובה!
ניסיון של 1-3 בתחום הגיוס (לא חובה טכנולוגי!)
רציני/ת, בעל/ת מוטיבציה גבוהה ,נכונות להשקעה, יכולת ראייה של תהליכים עסקיים, יכולת עבודה בצוות, יכולת עבודה עצמאית ,כושר כתיבה, ניסוח והבעה גבוהים בעל פה ובכתב.
משרה מלאה - נכונות לשעות נוספות!
שנות נסיון:1-2 שנים
איזורים:מרכז
תחומים:רכזי גיוס, מראיין / מראיינת
היקף המשרה:משרה מלאה
משרות נוספות וכל מה שצריך לדעת על:טלדור


לחברת HackerU Solutionsדרוש/ה רכזת גיוס טכנולוגי !

לפני 11 שעות
שלח קורות חייםהוסף לסל
האקר יולחברת HackerU Solutionsדרוש/ה רכזת גיוס טכנולוגי !
התפקיד כולל ניהול תהליך הגיוס מתחילתו ועד סופו, ליווי מנהלים בתהליכי הגיוס, פרסום משרות באתרים בלינקדאין ובפייסבוק.

סינון קו"ח ראיונות טלפוניים ופרונטאליים, איתור מועמדים בלינקדאין;וברשתות חברתיות.

סיוע בהקמת מערך ה-HR, הזדמנות מעולה להשתלב בארגון, לצמוח ולהתפתח.
אווירה מעולה ואפשרויות קידום רבות!
משרה מלאה, מיקום המשרה במרכז הארץ סמוך לרכבת.
דרישות התפקיד:ניסיון של שנה לפחות כרכזת גיוס, עדיפות לתחומים טכנולוגיים.
אנגלית ברמה גבוהה.
יכולת עבודה עצמאית.
המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
שנות נסיון:1-2 שנים
איזורים:מרכז, שרון, שפלה
תחומים:רכזי גיוס, רכז/ת משאבי אנוש, מראיין / מראיינת
היקף המשרה:משרה מלאה
משרות נוספות וכל מה שצריך לדעת על:האקר יו


דרושה מגייס/ת לפירמת KPMG החלפה לחל"ד

29/03/2020
שלח קורות חייםהוסף לסל
סומך חייקין KPMGדרוש /ה מגייס /ת לצוות גיוס בפירמת KPMG סומך חייקין.
מענה על כל צרכי הגיוס של היחידות בתחום האחריות.
תהליך גיוס מקצה לקצה.
סורסינג ועבודה עם רשתות חברתיות.
ביצוע ראיונות טלפונים ופרונטליים.
ליווי תמיכה וייעוץ למנהלים בארגון בתחום הגיוס.
דרישות התפקיד:תואר ראשון.
לפחות 3 שנות ניסיון, מתוכן לפחות אחת בארגון
יכולת אבחון מועמדים - ניסיון בראיונות פרונטלים - חובה
ניסיון בגיוס טכנולוגי - יתרון.
התנהלות מול ממשקים בארגון.
סדר, ארגון, תשומת לב לפרטים.
יכולת עבודה עצמאית.
ניסיון עבודה מול מערכות גיוס.
שנות נסיון:3-4 שנים
איזורים:מרכז
תחומים:רכזי גיוס
היקף המשרה:משרה מלאה
משרות נוספות וכל מה שצריך לדעת על:סומך חייקין KPMG


רכז/ת גיוס והשמה

22/03/2020
שלח קורות חייםהוסף לסל
איי פורסלחברת כח אדם בראשון לציון
דרוש/ה רכז/ת כח אדם לגיוס עובדים
בעל/ת ניסיון בגיוס עובדים ,
שעות 9:00-17:00
שכר + בונוסים
דרישות התפקיד:זמינות מיידית לעבודה !!!!
ניסיון במכירות או שירות לקוחות טלפוני -חובה
ניסיון בגיוס- יתרון.
תואר ראשון - יתרון
יכולת עבודה בצוות,חובה !!!
חובה - יכולת הנעה עצמית, עמידה ביעדים, יכולת וורבלית טובה ועבודת צוות.
שנות נסיון:1-2 שנים
איזורים:מרכז, שפלה
תחומים:רכזי גיוס, רכז/ת משאבי אנוש, מראיין / מראיינת
היקף המשרה:משרה מלאה
משרות נוספות וכל מה שצריך לדעת על:איי פורס


בודק/ת BI

31/03/2020
שלח קורות חייםהוסף לסל
מטריקס BIדרוש/ה בודק/ת BI לחברת פארמה מובילה בתחום באזור השרון.
דרישות התפקיד:ניסיון עבודה בעולם ה- BI- חובה !
ניסיון של שנתיים ומעלה בבדיקות של תהליכי ETL ודשבורדים - חובה
ניסיון תעסוקתי בעולם התכנה/תמיכה טכנית/מערכות מידע של 3 שנים ומעלה
תואר אקדמי במערכות מידע/ תעשיה וניהול/ הנדסת תכנה ותארים דומים
שליטה מלאה באנגלית
נסיון/ידע מעולם הפארמה - יתרון
נסיון מחברה גלובלית - יתרון
שנות נסיון:1-2 שנים
איזורים:מרכז, שרון
תחומים:בדיקות ידניות, איש QA, בדיקות אוטומטיות
היקף המשרה:משרה מלאה
משרות נוספות וכל מה שצריך לדעת על:מטריקס BI


רכז/ת גיוס טכנולוגי

03/04/2020
שלח קורות חייםהוסף לסל
Malam מערכותלחברת Malam Team דרוש/ה רכז/ת גיוס טכנולוגי במסגרת התפקיד: גיוס מקצה לקצה למקצועות הטכנולוגיים, איתור מועמדים וסורסינג, ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטאליים, עבודה מול מנהלים, הכנת חוזים ומו"מ עם מועמדים.
השתלבות במשרה מלאה (8-17) במשרדי החברה בפתח תקווה
דרישות התפקיד:השכלה בתחום (מדעי החברה/משאבי אנוש/פסיכולוגיה וכו')
ניסיון של מעל לשנה כרכז/ת גיוס/ מתאמ/ת גיוס בחברות השמה/גיוסי מאסה וכו'
ניסיון טכנולוגי- יתרון משמעותי
יכולת בינאישית גבוהה, רצון ומוטיבציה גבוהה לתפקידי גיוס!!
יכולת עבודה בצוות ובסביבה לחוצה, דינאמית ומרובת משימות
שנות נסיון:1-2 שנים
איזורים:מרכז, שרון
תחומים:רכזי גיוס, מראיין / מראיינת
היקף המשרה:משרה מלאה
משרות נוספות וכל מה שצריך לדעת על:Malam מערכות


מעסיק, מחפש עובדים?
עשרות אלפי מועמדים ביום!
פרסם משרות עכשיו!
חברות מובילות באתר
זה עובד!
"המועמדים שמגיעים מפורטל דרושים הם איכותיים מאד ומתאימים לדרישות המשרה ואופי התפקיד המוצע."שלי, מנהלת מקורות גיוס הורייזן טכנולוגיות
פורטל דרושים - לוח דרושים מספר 1 בישראל
מומלץ! קבלו משרות חדשות למייל לפני כולם