לצערנו המשרה כבר לא בתוקף

דרוש/ה מנהל/ תחום גיל רך יישובי ליישוב ג'וליס

5-6 שנים |
משרה חלקית
| 05/03/2021
תיאור משרה

תיאור התפקיד:
אחריות על ניהול והפעלת תכניות הגיל הרך השונות הפועלות במרכז לגיל הרך.
אחריות להפעלת תכניות הגיל הרך ברשות.
עבודה מול שותפי תפקיד ברשות, ארגוניים חיצוניים ומול פיקוח משרדי ממשלה רלוונטיים.
אחריות על בניית וניהול צוותים, קיום ועדות היגוי יישובית והובלת תהליך קבלת החלטות בתחום הגיל הרך ביישוב.
השתתפות בישיבות הדרכה ופיתוח מקצועי למנהלות מג"רים.
מעקב ובקרה: הגשת דיווחים תקופתיים לממונים.

דרישות התפקיד

תחומי אחריות והגדרת תפקיד:
ניהול/תכלול תחום הגיל הרך (לידה – 9) בראייה יישובית מערכתית.
ניהול מרכז לגיל הרך כשירות מוביל ביישוב.
אחריות כוללת ליישום תכניות הגיל הרך היישוביות ע"פ התכנון, תוך מעקב ובקרה.
אחריות על הדרכה והכשרת צוותים.

תנאי סף:
תואר ראשון באחד התחומים: לימודי גיל רך, חינוך, עבודה סוציאלית, פסיכולוגיה, לימודים פרא רפואיים.
ניסיון מוכח של שנתיים לפחות בעבודה בתחום הגיל הרך.
ניסיון מוכח של שנתיים לפחות בניהול תכניות חברתיות.
ניסיון מוכח של שנתיים בעבודה בממשק עם הורים.
יכולת ניידות (רישיון נהיגה בתוקף ורכב בבעלות אישית).

יכולות וכישורים רצויים:
השכלה אקדמית -תואר שני- יתרון
יכולת מנהיגות והובלת תהליכי שינוי וכן כושר רתימה של אנשים לביצוע משימות.
יכולת ניהול וארגון, יכולת עבודה בצוות והובלת צוות, תקשורת בינאישית טובה.
ניהול תקציבי, ידע במחשב ובתוכנות Office.
בעל/ת יכולת הסתגלות לעבודה במצבים משתנים וקשים.
היקף המשרה: 50% משרה (עם אפשרות להגדלה למשרה מלאה בהמשך)
ההעסקה תהיה דרך עמותת יעדים לצפון בחוזה עבודה אישי במסגרת התקציב המאושר.
עדיפות לתושבי/ות היישוב.
קורות חיים בצירוף תעודות יש לשלוח עד ולא יאוחר מתאריך 20.2.2021 בשעה 22:00 בלילה.
לפקס מס': 04-9027703, או לכתובת המייל: steps@yeadim.org

חובה לציין על קורות החיים "עבור מנהל/ת תחום הגיל הרך בכפר ג'וליס"

רק פניות מתאימות תענינה
בחירת המועמד/ת המתאים/ה לתפקיד תהיה לפי תהליך מיון מקצועי שיכלול: עמידה בקריטריונים, מרכז הערכה חיצוני וראיון קבלה לתפקיד