מנהל/ת מחלקת פיתוח והדרכה אירגונית

לוד |
3-4 שנים |
משרה מלאה
| 03/11/2025
תיאור משרה

ניהול אסטרטגיית הלמידה הארגונית
ניהול מערך ההדרכה והלמידה
פיתוח שיתופי פעולה ותיאום פנים-ארגוני
ניהול מערכות, טכנולוגיות ונתונים
ניהול תפעולי ותקציבי

דרישות התפקיד

תואר ראשון- חובה
ניסיון מוכח של 5 שנים לפחות בניהול ההדרכה הארגונית/ ניהול מערכתי של הלמידה וההדרכה- חובה
ניסיון בהובלת פרויקטים מורכבים חוצי ארגון- חובה
ניסיון מוכח בניהול אנשים, כולל ספקים- חובה
ניסיון בפיתוח הדרכה ובליווי פרויקטי למידה והדרכה במגוון שיטות וטכנו' למידה- חובה
היכרות עם מערכות לניהול למידה- חובה
תואר שני בתחום ארגוני / ניהולי- יתרון

* משרה זו פונה לנשים וגברים כאחד.