סינון משרות
- כל האיזורים
- מרכז - כל האיזורים
- תל אביב
- רמת גן / גבעתיים
- חולון / בת ים
- ראשון לציון
- פתח תקווה
- אור יהודה / יהוד
- לוד / רמלה
- מודיעין
- ראש העין
- שרון - כל האיזורים
- נתניה / אבן יהודה
- רעננה / כפר סבא
- הרצליה / רמת השרון
- הוד השרון
- חדרה
- שפלה - כל האיזורים
- אשדוד / גן יבנה
- רחובות / נס ציונה/ גדרה
- יבנה
- ירושלים - כל האיזורים
- ירושלים
- בית שמש
- מעלה אדומים
- צפון - כל האיזורים
- חיפה
- קריות
- עכו / נהריה
- גליל / גולן
- טבריה
- עפולה / נצרת
- יוקנעם / רמת ישי
- זכרון יעקב / בנימינה
- פרדס חנה כרכור
- דרום - כל האיזורים
- באר שבע
- אשקלון
- קרית גת / קרית מלאכי
- דימונה / ערד / ים המלח
- אילת / ערבה
- יהודה ושומרון - כל האיזורים
- אריאל
- מעלה אדומים
- ביתר עילית
- מודיעין עילית
- גוש עציון
- מטה בנימין
דרושים יס
דרוש/ה אחראי/ת כוח אדם לחברת מיקור חוץ!
לפני 4 שעותשלח קורות חייםהוסף לסל
קבוצת אמנת- Sysnetמיקום: רמת החייל.
משרה מלאה, החלפה לחל"ד.
מהות התפקיד: קליטת עובדים חדשים, חוזים, טיפול בפניות העובדים, קורסים, סיומי העסקה, הפקת דוחו"ת.
משרה מלאה, החלפה לחל"ד.
מהות התפקיד: קליטת עובדים חדשים, חוזים, טיפול בפניות העובדים, קורסים, סיומי העסקה, הפקת דוחו"ת.
דרישות התפקיד:*תואר ראשון רלוונטי- חובה.
*ניסיון של שנה מינימום בתפקיד דומה- חובה!
*אקסל ברמה טובה- חובה.
*יכולת ורבלית מעולה.
*בעל/ת יחסי אנוש מצוינים ותודעת שירות גבוהה- חובה.
*ניסיון של שנה מינימום בתפקיד דומה- חובה!
*אקסל ברמה טובה- חובה.
*יכולת ורבלית מעולה.
*בעל/ת יחסי אנוש מצוינים ותודעת שירות גבוהה- חובה.
שנות נסיון:1-2 שנים
איזורים:מרכז, שרון
מיקום המשרה:תל אביב
תחומים:רכז/ת משאבי אנוש
היקף המשרה:משרה מלאה
משרות נוספות וכל מה שצריך לדעת על:קבוצת אמנת- Sysnet
רכז/ת גיוס טכנולוגי
לפני 9 שעותשלח קורות חייםהוסף לסל
Data Cubeחברת דטה קיוב מגייסת רכז/ת גיוס טכנולוגית תותח/ית!
אנחנו חברת סטארטאפ העוסקת בייעוץ, פרויקטים ומיקור חוץ בעולמות הBI והדאטה
אוריינטציה גבוהה למכירות- חובה
גיוס טכנולוגי בלבד לסקאלה רחבה של תפקידים-הBI, DATA, BIG DATA , עולמות התוכנה, חומרה , ועוד
מיקום- לוד
משרה מלאה + שעות נוספות
פעמיים בשבוע עד השעה 19:00
אנחנו חברת סטארטאפ העוסקת בייעוץ, פרויקטים ומיקור חוץ בעולמות הBI והדאטה
אוריינטציה גבוהה למכירות- חובה
גיוס טכנולוגי בלבד לסקאלה רחבה של תפקידים-הBI, DATA, BIG DATA , עולמות התוכנה, חומרה , ועוד
מיקום- לוד
משרה מלאה + שעות נוספות
פעמיים בשבוע עד השעה 19:00
דרישות התפקיד:ניסיון בגיוס- חובה
גיוס טכנולוגי- יתרון משמעותי
מחפשים מועמד/ת שלא מפחדת מיעדים, עבודה תחת לחץ ויכולת הנעה גבוהה מאד
תנאים מעולים למתאימ/ה+בונוסים גבוהים
גיוס טכנולוגי- יתרון משמעותי
מחפשים מועמד/ת שלא מפחדת מיעדים, עבודה תחת לחץ ויכולת הנעה גבוהה מאד
תנאים מעולים למתאימ/ה+בונוסים גבוהים
שנות נסיון:1-2 שנים
איזורים:מרכז, שפלה
מיקום המשרה:לוד
תחומים:רכזי גיוס, רכז/ת משאבי אנוש
היקף המשרה:משרה מלאה
משרות נוספות וכל מה שצריך לדעת על:Data Cube
מנהל/ת גיוס והשמה לחברה מובילה
לפני 9 שעותשלח קורות חייםהוסף לסל
- חסוי -אחריות לגיוס מנהלי חנויות
ניהול שלבי הקליטה ועד לשלב סיום ההכשרה
רשת חנויות אופנה בפריסה ארצית
עבודת שטח המתפרסת בכל הארץ
ניהול שלבי הקליטה ועד לשלב סיום ההכשרה
רשת חנויות אופנה בפריסה ארצית
עבודת שטח המתפרסת בכל הארץ
דרישות התפקיד:ניסיון בגיוס עובדים
הכרות סביבת קמעונאות אופנה
יחסי אנוש מצוינים
יכולת ווירבליות
ייצוגית
הכרות סביבת קמעונאות אופנה
יחסי אנוש מצוינים
יכולת ווירבליות
ייצוגית
שנות נסיון:1-2 שנים
איזורים:מרכז
מיקום המשרה:גבעתיים
תחומים:מנהל/ת גיוס, מראיין / מראיינת, רכז/ת משאבי אנוש
היקף המשרה:משרה מלאה
מנהל/ת צוות גיוס וקליטה
לפני 10 שעותשלח קורות חייםהוסף לסל
- חסוי -• אחריות כוללת על גיוס למשרות קו ראשון מקצה לקצה: איתור, מיון, ראיון , אבחון שיבוץ.
• ניהול צוות הגיוס : הגדרת תכנית לעמידה ביעדים מאתגרים והובלה לעמידה ביעדים תוך שונות
בפריסה הארצית ושינויים על ציר הזמן.
• עבודה הדוקה עם מגוון רחב של ממשקים
• יצירת תהליכי עבודה מיטביים ובחינה שוטפת של תהליכי המיון והקליטה במטרה לשפר את איכות הגיוס וטווחי הזמן לקליטה
• אחראיות על חווית קליטה (on bording) מצוינת למועמדים ולמנהלים מגייסים
• ניהול מקורות הגיוס, בקרה ומדידה שוטפת
• התעדכנות מקצועית והכרות עם אתגרים בעולם העבודה המתחדש והמשתנה. העמקה במגמות בשוק, בנצ'מרק למול חברות מתחרות בתפקידים דומים
• כפיפות למנה/לת מחלקת גיוס וקליטה
• ניהול צוות הגיוס : הגדרת תכנית לעמידה ביעדים מאתגרים והובלה לעמידה ביעדים תוך שונות
בפריסה הארצית ושינויים על ציר הזמן.
• עבודה הדוקה עם מגוון רחב של ממשקים
• יצירת תהליכי עבודה מיטביים ובחינה שוטפת של תהליכי המיון והקליטה במטרה לשפר את איכות הגיוס וטווחי הזמן לקליטה
• אחראיות על חווית קליטה (on bording) מצוינת למועמדים ולמנהלים מגייסים
• ניהול מקורות הגיוס, בקרה ומדידה שוטפת
• התעדכנות מקצועית והכרות עם אתגרים בעולם העבודה המתחדש והמשתנה. העמקה במגמות בשוק, בנצ'מרק למול חברות מתחרות בתפקידים דומים
• כפיפות למנה/לת מחלקת גיוס וקליטה
דרישות התפקיד:תואר ראשון, עדיפות לתחומים מדעי ההתנהגות, מנהל עסקים
ניסיון מוכח בתהליכי גיוס, מיון, אבחון - חובה
ניסיון בניהול צוות והובלה לעמידה ביעדים - חובה
ניסיון בגיוסי מסה/ מוקדים / תפקידי שירות ומכירה – חובה
ניהול תהליכים מקצה לקצה
הבנה והכרות בכלי מיון ואבחון
הכרות עם עולם הסורסינג הרשתי ובין השאר פייסבוק, לינקדין, אינסטגרם
ניסיון באיסוף וניתוח נתונים, הפקת דוחות, בחינת מגמות ומתן המלצות
כישורים ומיומנויות:
יכולת השפעה והנעה
פיתוח אנשים, הכשרה ואימון
יוזמה
יכולת תעדוף וניהול משימות
יכולת העמקה וראייה כוללת
גמישות והסתגלות לצרכים משתנים
תקשורת בינאישית מצויינת, וראייה עסקית רחבה
ניסיון מוכח בתהליכי גיוס, מיון, אבחון - חובה
ניסיון בניהול צוות והובלה לעמידה ביעדים - חובה
ניסיון בגיוסי מסה/ מוקדים / תפקידי שירות ומכירה – חובה
ניהול תהליכים מקצה לקצה
הבנה והכרות בכלי מיון ואבחון
הכרות עם עולם הסורסינג הרשתי ובין השאר פייסבוק, לינקדין, אינסטגרם
ניסיון באיסוף וניתוח נתונים, הפקת דוחות, בחינת מגמות ומתן המלצות
כישורים ומיומנויות:
יכולת השפעה והנעה
פיתוח אנשים, הכשרה ואימון
יוזמה
יכולת תעדוף וניהול משימות
יכולת העמקה וראייה כוללת
גמישות והסתגלות לצרכים משתנים
תקשורת בינאישית מצויינת, וראייה עסקית רחבה
שנות נסיון:5-6 שנים
איזורים:מרכז
מיקום המשרה:תל אביב
תחומים:מנהל/ת גיוס
היקף המשרה:משרה מלאה
בעל/ת ניסיון בגיוס ורוצה לצלול לעולם הטכנולוגי?
לפני 11 שעותשלח קורות חייםהוסף לסל
טלדורלחברה מובילה בחולון דרוש/ה רכז/ת גיוס טכנולוגי להשתלבות בצוות גיוס.
תיאור התפקיד:
טיפול בכל היבטי הגיוס למשרות הטכנולוגיות החל מקבלת הדרישה ועד איוש המשרה.
סינון קו"ח ומיונם ,ביצוע ראיונות עומק טלפוניים , ביצוע ראיונות פרונטליים, פרסומי משרות ברשתות חברתיות ובאתרי הדרושים, התנהלות מול ממשקים בארגון ,ליווי תהליך הגיוס עם המועמד.
תיאור התפקיד:
טיפול בכל היבטי הגיוס למשרות הטכנולוגיות החל מקבלת הדרישה ועד איוש המשרה.
סינון קו"ח ומיונם ,ביצוע ראיונות עומק טלפוניים , ביצוע ראיונות פרונטליים, פרסומי משרות ברשתות חברתיות ובאתרי הדרושים, התנהלות מול ממשקים בארגון ,ליווי תהליך הגיוס עם המועמד.
דרישות התפקיד:בוגר/ת תואר ראשון –חובה!
ניסיון של 1-3 בתחום הגיוס (לא חובה טכנולוגי!)
רציני/ת, בעל/ת מוטיבציה גבוהה ,נכונות להשקעה, יכולת ראייה של תהליכים עסקיים, יכולת עבודה בצוות, יכולת עבודה עצמאית ,כושר כתיבה, ניסוח והבעה גבוהים בעל פה ובכתב.
משרה מלאה - נכונות לשעות נוספות!
ניסיון של 1-3 בתחום הגיוס (לא חובה טכנולוגי!)
רציני/ת, בעל/ת מוטיבציה גבוהה ,נכונות להשקעה, יכולת ראייה של תהליכים עסקיים, יכולת עבודה בצוות, יכולת עבודה עצמאית ,כושר כתיבה, ניסוח והבעה גבוהים בעל פה ובכתב.
משרה מלאה - נכונות לשעות נוספות!
שנות נסיון:1-2 שנים
איזורים:מרכז
מיקום המשרה:חולון
תחומים:רכזי גיוס, מראיין / מראיינת
היקף המשרה:משרה מלאה
משרות נוספות וכל מה שצריך לדעת על:טלדור
מנהל/ת צוות כלכלה, שכר ותגמולים זמני/ת
לפני 12 שעותשלח קורות חייםהוסף לסל
בזק בינלאומי- מטהחברת בזק בינלאומי מגייסת מנהל/ת צוות כלכלה, שכר ותגמולים- המשרה הינה זמנית!
התפקיד מורכב משני עולמות תוכן עיקריים
תחום התמריצים:
שותפות בהובלה והטמעת אסטרטגיית התמריצים באגף מכירות לעסקים
בניה ועדכון יעדי מכירות בחטיבה
בנייה ועדכון מודלי תמרוץ, ביצוע סימולציות תגמול לאוכלוסיות מגוונות
ניתוח אפקטיביות, ביצוע בקרה ותיקוף המודלים ברמה חודשית
מענה ישיר לאנשי מכירות, עבודה שוטפת עם מחלקת שכר באגף הכספים
תחום שכר והטבות:
בניית תקציב שכר שנתי, בקרה חודשית וביצוע תחזית מתגלגלת
בקרה תקציבית על משרות לגיוס באגף ואישור טפסי גיוס
ביצוע הערכות וסימולציות לבחינת השלכות תקציביות של שינויים בשכר
תמיכה בתהליכים חוצי אגף (בונוסים, שינויים ארגוניים וכד')
התפקיד מורכב משני עולמות תוכן עיקריים
תחום התמריצים:
שותפות בהובלה והטמעת אסטרטגיית התמריצים באגף מכירות לעסקים
בניה ועדכון יעדי מכירות בחטיבה
בנייה ועדכון מודלי תמרוץ, ביצוע סימולציות תגמול לאוכלוסיות מגוונות
ניתוח אפקטיביות, ביצוע בקרה ותיקוף המודלים ברמה חודשית
מענה ישיר לאנשי מכירות, עבודה שוטפת עם מחלקת שכר באגף הכספים
תחום שכר והטבות:
בניית תקציב שכר שנתי, בקרה חודשית וביצוע תחזית מתגלגלת
בקרה תקציבית על משרות לגיוס באגף ואישור טפסי גיוס
ביצוע הערכות וסימולציות לבחינת השלכות תקציביות של שינויים בשכר
תמיכה בתהליכים חוצי אגף (בונוסים, שינויים ארגוניים וכד')
דרישות התפקיד:ניסיון קודם של 5 שנים לפחות בתחום התמריצים והשכר
ניסיון בעבודה מול אנשי מכירות
ניסיון באקסל ברמת ניתוח, פונקציות מורכבות
תואר ראשון רלוונטי כגון כלכלה / מנהל עסקים
ניסיון ניהולי - יתרון
ניסיון בעבודה מול אנשי מכירות
ניסיון באקסל ברמת ניתוח, פונקציות מורכבות
תואר ראשון רלוונטי כגון כלכלה / מנהל עסקים
ניסיון ניהולי - יתרון
שנות נסיון:3-4 שנים
איזורים:מרכז, שרון, שפלה
מיקום המשרה:פתח תקווה
תחומים:שכר והטבות
היקף המשרה:משרה מלאה
משרות נוספות וכל מה שצריך לדעת על:בזק בינלאומי- מטה
דרוש/ה רכז/ת תעסוקה ל"מרכז הישראלי לתעסוקה"
לפני 12 שעותשלח קורות חייםהוסף לסל
המרכז הישראלי לתעסוקה נתמכת בקהילה בע"מלמרכז הישראלי לתעסוקה נתמכת, חברה העוסקת בשילוב אנשים בעלי מוגבלויות דרוש/ה רכז/ת תעסוקה.
התפקיד כולל:
-ליווי מקבלי השרות בכל הליך מציאת עבודה ופיתוח קריירה.
-ניהול הקשר מול המעסיקים.
-קליטת מועמדים חדשים.
-יצירת קשר עם גורמים בקהילה לטובת שיתופי פעולה.
עבודת שטח במשרה מלאה.
שכר בסיס+עמלות+הוצאות בגין רכב+תנאים סוציאליים טובים.
התפקיד כולל:
-ליווי מקבלי השרות בכל הליך מציאת עבודה ופיתוח קריירה.
-ניהול הקשר מול המעסיקים.
-קליטת מועמדים חדשים.
-יצירת קשר עם גורמים בקהילה לטובת שיתופי פעולה.
עבודת שטח במשרה מלאה.
שכר בסיס+עמלות+הוצאות בגין רכב+תנאים סוציאליים טובים.
דרישות התפקיד:-רכב זמין להתניידות בשעות העבודה - חובה.
-ניסיון בעולם ההשמה/עבודה עם אנשים עם מוגבלויות.
-אוריינטציה מכירתית.
-תואר ראשון-חובה.
-ניסיון בעולם ההשמה/עבודה עם אנשים עם מוגבלויות.
-אוריינטציה מכירתית.
-תואר ראשון-חובה.
שנות נסיון:ללא נסיון
איזורים:מרכז, שרון, שפלה, ירושלים, צפון, דרום
מיקום המשרה:חיפה
תחומים:מאבחנים, רכזי גיוס, מנהל/ת גיוס
היקף המשרה:משרה מלאה
משרות נוספות וכל מה שצריך לדעת על:המרכז הישראלי לתעסוקה נתמכת בקהילה בע"מ
דרוש/ה רכז/ת גיוס לעבודה מתוך ארגון!
לפני 12 שעותשלח קורות חייםהוסף לסל
חסויארגון מוביל בעולם הרכב מגייס רכז/ת גיוס תותח/ית שיצטרפו למחלקת משאבי אנוש!
משרה מלאה ומאתגרת שבמסגרתה תטפל/י בכל עולם הגיוס מאיפיון המשרה ופרסומה ועד לקליטת עובדים לחברה. תפקיד שיתאים בול למי שמחפש/ת את נקודת הפתיחה מתוך ארגון!
מובטחת עבודה מגוונת ומעניינת בסביבה דינמית! חדר אוכל מסובסד! אפשרויות קידום!
משרה מלאה ומאתגרת שבמסגרתה תטפל/י בכל עולם הגיוס מאיפיון המשרה ופרסומה ועד לקליטת עובדים לחברה. תפקיד שיתאים בול למי שמחפש/ת את נקודת הפתיחה מתוך ארגון!
מובטחת עבודה מגוונת ומעניינת בסביבה דינמית! חדר אוכל מסובסד! אפשרויות קידום!
דרישות התפקיד:- ניסיון בגיוס/ מכירות - חובה!
- יחסי אנוש ברמה גבוהה
- יכולת עבודה בסביבה מרובת משימות תוך ביצוע תיעדוף נכון.
- יכולת עבודה בצוות
- יחסי אנוש ברמה גבוהה
- יכולת עבודה בסביבה מרובת משימות תוך ביצוע תיעדוף נכון.
- יכולת עבודה בצוות
שנות נסיון:1-2 שנים
איזורים:מרכז, שפלה
מיקום המשרה:לוד
תחומים:רכזי גיוס, מראיין / מראיינת
היקף המשרה:משרה מלאה
לסניפי הרשת דרושים/ות רכזי/ות משאבי אנוש
לפני 13 שעותשלח קורות חייםהוסף לסל
רמי לוי שיווק השקמהלסניפי רשת רמי לוי ברחבי הארץ דרושים/ות רכזי/ות משאבי אנוש
אחריות על נושאי כח אדם כגון:
גיוס, קליטה, פרט, שימור, שכר, רווחה, פיטורים, סיומי העסקה,
ליווי העובדים מתהליך הגיוס עד לסיום עבודתם בחברה.
כפיפות למחלקת משאבי אנוש במטה.
העבודה כוללת כספרות ואדמיניסטרציה
נכונות לעבודה במשרה מלאה + ש.נ
שישה ימי עבודה בשבוע- חובה
ימי א-ה: 08:00-16:00
יום ו: 08:00-12:00 תתכן גמישות בשעות בימי שישי
אחריות על נושאי כח אדם כגון:
גיוס, קליטה, פרט, שימור, שכר, רווחה, פיטורים, סיומי העסקה,
ליווי העובדים מתהליך הגיוס עד לסיום עבודתם בחברה.
כפיפות למחלקת משאבי אנוש במטה.
העבודה כוללת כספרות ואדמיניסטרציה
נכונות לעבודה במשרה מלאה + ש.נ
שישה ימי עבודה בשבוע- חובה
ימי א-ה: 08:00-16:00
יום ו: 08:00-12:00 תתכן גמישות בשעות בימי שישי
דרישות התפקיד:ניסיון בתחום משאבי אנוש
ניסיון כרכז/ת גיוס בחברת השמה
שליטה בתוכנות Office - חובה
ניסיון כרכז/ת גיוס בחברת השמה
שליטה בתוכנות Office - חובה
שנות נסיון:1-2 שנים
איזורים:מרכז, שפלה, צפון, דרום
מיקום המשרה:חדרה | אשדוד | תל אביב | ראשון לציון | נתניה | חיפה | נהריה | טבריה | מודיעין-מכבים-רעות
תחומים:רכזי גיוס, רכז/ת משאבי אנוש, שכר והטבות
היקף המשרה:משרה מלאה
משרות נוספות וכל מה שצריך לדעת על:רמי לוי שיווק השקמה
מפקח שיקום תעסוקתי (נוער וצעירים) - מחוז דרום
לפני 13 שעותשלח קורות חייםהוסף לסל
הרשות לשיקום האסירמיקום התפקיד במבנה הארגוני
כפיפות למנהלת מרכז הוליסטי (נוער וצעירים)
הנחיה מקצועית ע"י מנהל שירות קטן (תעסוקה)
מקום העבודה
משרדי הרשות בבאר שבע
תנאי העסקה
מתח דרגות 40-42 בדירוג המח"ר
חלקיות משרה: מלאה
שעות עבודה
שעות לא שגרתיות, ככלל, בשעות אחה"צ.
מהות התפקיד
אחראי על השתלבות וליווי תעסוקתי של אסירים שהנם נוער וצעירים בתקופת הפיקוח ואסירים משוחררים במקומות תעסוקה, במסגרות להכשרה מקצועית ובמסגרות התנדבותיות.
משימות
אחראי על הכנת סדנאות תעסוקה לקראת שחרור ולאחר השחרור מבית הכלא;
אבחון תעסוקתי לצורך השמה בתעסוקה והכשרה מקצועית והשלמת השכלה;
גיוס וניהול מתנדבים לצורך ליווי תעסוקתי;
אחראי על אישור ובדיקת מקומות התעסוקה המוגשים לוועדת השחרורים בהתאם לתכנית הפיקוח שנבנתה לאסיר;
אחראי על דיווח על עמידתו של האסיר בתנאי הפיקוח התעסוקתי;
אחראי על גיוסי מעסיקים ידידים;
קיום קשר שוטף ופיתוח מענים עם ארגונים בתחום שיקום תעסוקתי;
ביצוע כנסים למעסיקים ידידים ומעסיקים פוטנציאלים;
אחראי על ריכוז דוחות שוטפים ונתונים תעסוקתיים;
כפיפות למנהלת מרכז הוליסטי (נוער וצעירים)
הנחיה מקצועית ע"י מנהל שירות קטן (תעסוקה)
מקום העבודה
משרדי הרשות בבאר שבע
תנאי העסקה
מתח דרגות 40-42 בדירוג המח"ר
חלקיות משרה: מלאה
שעות עבודה
שעות לא שגרתיות, ככלל, בשעות אחה"צ.
מהות התפקיד
אחראי על השתלבות וליווי תעסוקתי של אסירים שהנם נוער וצעירים בתקופת הפיקוח ואסירים משוחררים במקומות תעסוקה, במסגרות להכשרה מקצועית ובמסגרות התנדבותיות.
משימות
אחראי על הכנת סדנאות תעסוקה לקראת שחרור ולאחר השחרור מבית הכלא;
אבחון תעסוקתי לצורך השמה בתעסוקה והכשרה מקצועית והשלמת השכלה;
גיוס וניהול מתנדבים לצורך ליווי תעסוקתי;
אחראי על אישור ובדיקת מקומות התעסוקה המוגשים לוועדת השחרורים בהתאם לתכנית הפיקוח שנבנתה לאסיר;
אחראי על דיווח על עמידתו של האסיר בתנאי הפיקוח התעסוקתי;
אחראי על גיוסי מעסיקים ידידים;
קיום קשר שוטף ופיתוח מענים עם ארגונים בתחום שיקום תעסוקתי;
ביצוע כנסים למעסיקים ידידים ומעסיקים פוטנציאלים;
אחראי על ריכוז דוחות שוטפים ונתונים תעסוקתיים;
דרישות התפקיד:השכלה וניסיון
לעובד בעל השכלה אקדמית המדעי החברה ו/או מדעי ההתנהגות ניסיון קודם של שנתיים לפחות בתחום ההשמה ו/או בתחום עבודה בתחום התקון – חובה.
עובד בעל תואר שני נדרש לשנת ניסיון אחת כנ"ל;
הכשרות, קורסים והסמכות
קורס בתחום ההשמה - יתרון
כשורים ויכולות נדרשות
יוזמה וחדשנות; גישה טיפולית ושירותית; יכולת פיתוח וחניכת עובדים; ראייה מערכתית; יכולת עבודה בצוות; יחסי אנוש טובים; עבודה בצוות רב מקצועי;
רישיונות והיתרים רלוונטיים
רישיון נהיגה ורכב - חובה
שפות
עברית ברמה גבוהה
ערבית ברמה גבוהה – יתרון משמעותי
מגורים
מגורים ברחבי האזור הגיאוגרפי של המחוז - יתרון.
התפקיד מיועד לנשים וגברים כאחד ומנוסח בלשון זכר מטעמי נוחות בלבד
הערות:
1. עובד שייבחר במכרז פנימי ללא השכלה אקדמית כמפורט בתנאי המכרז יועסק במתח הדרגות (19-21) בדירוג המנהלי.
2. תינתן עדיפות למועמדים כשירים לתפקיד הנדון אשר כישוריהם דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים בהגדרה של אדם עם מוגבלות 35.221 לתקשי"ר. מועמד/ת שעומד/ת בהגדרה האמורה לעיל נדרש/ת לצרף אסמכתה בת תוקף של גורם מוסמך כהגדרתו בפסקה 35.222 בתקשי"ר
הגשת המועמדות לתיבת המכרזים הינה חובה
יש לשלוח את המסמכים: קורות חיים, המלצות, תעודות
השכלה ומסמכים המעידים על הכישורים הנדרשים.
המועד האחרון להגשת מועמדות למכרז:
יום ה', 13.8.2020 כ"ג באב תש"פ (עד השעה 15:00)
הגשת מועמדות למכרז, בציון מספר מכרז, יש להפנות אל הרשות לשיקום
האסיר, מנהלת משאבי אנוש, גב' סימה גלילי, לכתובת כנפי נשרים 24, כניסה ב', ירושלים, ת.ד 34131 מיקוד 913400
** פניות שיגיעו לתיבת המכרזים לאחר התאריך המצוין לעיל לא יובאו בחשבון**
לעובד בעל השכלה אקדמית המדעי החברה ו/או מדעי ההתנהגות ניסיון קודם של שנתיים לפחות בתחום ההשמה ו/או בתחום עבודה בתחום התקון – חובה.
עובד בעל תואר שני נדרש לשנת ניסיון אחת כנ"ל;
הכשרות, קורסים והסמכות
קורס בתחום ההשמה - יתרון
כשורים ויכולות נדרשות
יוזמה וחדשנות; גישה טיפולית ושירותית; יכולת פיתוח וחניכת עובדים; ראייה מערכתית; יכולת עבודה בצוות; יחסי אנוש טובים; עבודה בצוות רב מקצועי;
רישיונות והיתרים רלוונטיים
רישיון נהיגה ורכב - חובה
שפות
עברית ברמה גבוהה
ערבית ברמה גבוהה – יתרון משמעותי
מגורים
מגורים ברחבי האזור הגיאוגרפי של המחוז - יתרון.
התפקיד מיועד לנשים וגברים כאחד ומנוסח בלשון זכר מטעמי נוחות בלבד
הערות:
1. עובד שייבחר במכרז פנימי ללא השכלה אקדמית כמפורט בתנאי המכרז יועסק במתח הדרגות (19-21) בדירוג המנהלי.
2. תינתן עדיפות למועמדים כשירים לתפקיד הנדון אשר כישוריהם דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים בהגדרה של אדם עם מוגבלות 35.221 לתקשי"ר. מועמד/ת שעומד/ת בהגדרה האמורה לעיל נדרש/ת לצרף אסמכתה בת תוקף של גורם מוסמך כהגדרתו בפסקה 35.222 בתקשי"ר
הגשת המועמדות לתיבת המכרזים הינה חובה
יש לשלוח את המסמכים: קורות חיים, המלצות, תעודות
השכלה ומסמכים המעידים על הכישורים הנדרשים.
המועד האחרון להגשת מועמדות למכרז:
יום ה', 13.8.2020 כ"ג באב תש"פ (עד השעה 15:00)
הגשת מועמדות למכרז, בציון מספר מכרז, יש להפנות אל הרשות לשיקום
האסיר, מנהלת משאבי אנוש, גב' סימה גלילי, לכתובת כנפי נשרים 24, כניסה ב', ירושלים, ת.ד 34131 מיקוד 913400
** פניות שיגיעו לתיבת המכרזים לאחר התאריך המצוין לעיל לא יובאו בחשבון**
שנות נסיון:3-4 שנים
איזורים:באר שבע, אשקלון, קרית גת / קרית מלאכי, דימונה / ערד / ים המלח
מיקום המשרה:באר שבע
תחומים:רכזי גיוס, מנהל/ת משאבי אנוש, מנהל/ת גיוס
היקף המשרה:משרה מלאה
משרות נוספות וכל מה שצריך לדעת על:הרשות לשיקום האסיר
* המשרות באתר מיועדות לכל, ללא הבדל מין וגיל
לקבלת משרות באימייל אנא הרשמו כאן:
חברות מובילות באתר
זה עובד!
