.
. - .
גלידת מגנום ישראל
אודות גלידת מגנום ישראל
Magnum – סיפור ישראלי עם עוצמה גלובלית
The Magnum Ice Cream Company הינה אחת מחברות הגלידה המובילות בעולם, עם פורטפוליו של מותגים אהובים ומוכרים ובהם Magnum, Solero, Twister, Cremissimo וקרמבו.
החברה פועלת בשווקים ברחבי העולם ומביאה איתה שילוב של מותגים בינלאומיים, חדשנות, מצוינות תפעולית ומומחיות של עשרות שנים בעולם הגלידה. הפעילות בישראל מבוססת על מורשת מקומית ארוכת שנים. גלידות שטראוס נוסדה בשנת 1949 על ידי משפחת שטראוס, והמפעל בעכו הפך במהלך השנים לאחד ממוקדי הייצור המרכזיים של פעילות הגלידות בישראל. בשנת 1995 נכנסה יוניליוור לשותפות בגלידות שטראוס, ובהמשך רכשה את מלוא הבעלות על החברה. לאורך השנים הפכה הפעילות בישראל לביתם של מותגים בינלאומיים מובילים. בשנת 2025 עבר תחום הגלידות של מגנום מהלך אסטרטגי משמעותי והופרד מהחברה העולמית, כחלק מהקמת חברה גלובלית עצמאית – The Magnum Ice Cream Company.
ב־8 בדצמבר 2025 הושלם המהלך, והחברה הפכה לחברה עצמאית הנסחרת בבורסה, עם פעילות גלובלית ומטה בינלאומי. בישראל, המשמעות היא פתיחת פרק חדש: הפעילות שהייתה מוכרת במשך עשרות שנים כ"גלידות שטראוס" פועלת כיום כחלק מ־Magnum, תוך שמירה על הידע, האנשים, המפעל והייצור המקומי בעכו, לצד חיבור לארגון גלובלי בעל שאיפות צמיחה וחדשנות. החל משנת 2026 החברה עוברת גם תהליך מיתוג הדרגתי, במסגרתו המותג "גלידות שטראוס" מוחלף במיתוג Magnum Co. מהלך שצפוי להסתיים עד סוף 2027. המוצרים, הייצור והטעמים המוכרים לצרכנים הישראלים ממשיכים, לצד זהות גלובלית חדשה. אנחנו מזמינים אנשים שרוצים להיות חלק מהפרק הבא שלנו– להשפיע, לחדש, להתפתח ולעשות את מה שהם אוהבים בסביבה בינלאומית, דינמית ומלאת הזדמנויות.
עובדים בגלידת מגנום ישראל מספרים
4 משרות פתוחות בגלידת מגנום ישראל
טכנאי/ת תשתיות למפעל בעכו- חברת גלידת מגנום ישראל
גלידת מגנום ישראל• ביצוע עבודות אחזקה מונעת ומתוכננת ותיקון תקלות שבר במערך התשתיות המפעלי • מערכות קירור באמוניה, מערכות אויר דחוס, מערכות קיטור, מגדלי קירור ועוד • אחריות לעבודה מתודית במערכות - טיפולי אחזקה לציוד לפי נהלי עבודה היוצאים מהמערכת, אחריות להזנת הנתונים • במערכת, תיעוד הטיפולים השוטפים וסגירתם לאחר ביצוע, ביצוע רישומים של אופן התקלה ופתרונה • קביעת נהלי אחזקה ותוכנית טיפולים לציודים ומערכות בתחום התשתיות • קבלת החלטות טכניות באשר לטיפול בתקלות ולתדירות ואופן ביצוע תחזוקה מתוכננת של התשתיות
מנהל/ת מכירות אזורי לירושלים- גלידת מגנום ישראל
גלידת מגנום ישראלמטרות מרכזיות: אחריות כוללת לעמידה ביעדי המכירות של האזור תוך מקסום פוטנציאל המכירה באזור, הנעת המפיצים להגדלת המכירות ויצירת ערך מוסף עבור גלידת שטראוס מול הלקוחות שבאזור המכירה תחומי אחריות: * יישום התוכנית המסחרית והשיווקית באזור המכירה: * עמידה ביעדי המכירות הכמותיים והאיכותיים * ניהול ביצועי נקודות המכירה בערוצי OOH באזור * יישום מבצעים * זמינות מוצרי ליבה וחדשנות * החזרות * גבייה- לקוחות ומפיצים * בדיקת מקררים לא יעילים * ניהול קשרי לקוח ופיתוח עסקי-צניהול קשר אישי וטיפוח מערכות יחסים לאורך זמן עם הלקוחות באזור המכירה. * ניהול מו"מ וסגירת הסכמים מסחריים בלקוחות OOH פרטיים. * ניהול מפיצים- אחריות לניהול צוות מפיצים עצמאיים והנעתם לעמידה ביעדי המכירות האיכותיים והכמותיים * אחריות על עמידה ביעדי הזמנות המפיצים מהמחסן תוך ניהול ובקרה שוטפת על מלאי תקין של המפיץ במשאית
טכנולוג/ית איכות ו- GMP- חברת גלידת מגנום ישראל
גלידת מגנום ישראל* קביעת תכנית שנתית של מבדקים פנימיים בחברה, תיאום מבדקים פנימיים בחברה, הדרכה לבודקים * קביעת תוכנית מבדקי GMP - ביצוע מבדקים והוצאת דוחות עם תוצאות, מעקב אחרי תיקון ליקוים, הדרכת צוות בקרת תהליך בנושא ביצוע מבדקי GMP, בדיקה ואישור גרפיקה של אריזות מוצרים בהיבטי בטיחות מזון פנימיים בחברה, תיאום מבדקים פנימיים בחברה, הדרכה לבודקים * קביעת תוכנית מבדקי GMP - ביצוע מבדקים והוצאת דוחות עם תוצאות, מעקב אחרי תיקון ליקוים, הדרכת צוות בקרת תהליך בנושא ביצוע מבדקי GMP, בדיקה ואישור גרפיקה של אריזות מוצרים בהיבטי בטיחות מזון
סטודנט/ית גיוס ומשאבי אנוש- חברת מגנום ישראל
גלידת מגנום ישראלרוצה לצבור ניסיון בעולם הגיוס עוד לפני סיום התואר? אנחנו מחפשים סטודנט/ית שיצטרפו אלינו לצוות הגיוס ויעזרו לנו למצוא את האנשים הכי טובים למפעל הכי מתוק בארץ ?? אם יש לך אנרגיות טובות, אהבה לאנשים ורצון ללמוד ולהתפתח בתחום הגיוס – נשמח להכיר! ??תיאור תפקיד: • איתור וגיוס מועמדים- פרסום משרות, איתור מועמדים בערוצי גיוס שונים • סינון קורות חיים- בחינת קורות חיים והתאמת מועמדים לדרישות התפקיד ולצרכים של הארגון • ביצוע ראיונות טלפוניים- שיחות היכרות ראשוניות עם מועמדים, בחינת התאמה לתפקיד ולארגון ומתן מידע על המשרה ותהליך הגיוס • עבודה מול מנהלי מחלקות- עבודה מול מנהלים מגייסים, הבנת צורכי הגיוס, תיאום המשך תהליך גיוס • ליווי מועמדים לאורך התהליך- שמירה על קשר עם המועמדים, עדכון סטטוסים ומתן מענה לאורך שלבי הגיוס