אודות לוריאל
לוריאל מובילה את עולם היופי ופורצת דרך בעולם היופי טק; החברה מונה כ- 86 אלף עובדים ב-150 מדינות בחמש יבשות.
36 המותגים הבינלאומיים שלנו מחולקים לארבע חטיבות ייחודיות: יוקרה, מוצרי צריכה, קוסמטיקה אקטיבית ומוצרים מקצועיים.
36 המותגים הבינלאומיים שלנו כוללים את Kiehl's, Lanc?me, Giorgio Armani Beauty, Yves Saint Laurent Beaut?, Ralph Lauren, Clarisonic, Maybelline New York, Essie, K?rastase, IT Cosmetics, Prada Beauty, Biotherm, Shu Uemura, Viktor&Rolf, Maison Martin Margiela, Urban Decay , Redken, Vichy, La Roche-Posay, Diesel, Garnier, L'Or?al Paris, ועוד.
במשך יותר ממאה שנה, לוריאל הקדישה את עצמה אך ורק לעסק אחד: יופי. אנחנו רוצים להביא יופי לכל האנשים. המטרה שלנו היא לזכות בעוד מיליארד צרכנים ברחבי העולם על ידי חדשנות ויצירת מוצרי קוסמטיקה וטיפוח שעונים על המגוון האינסופי של צרכי היופי ורצונותיהם.
לוריאל מחפשת אנשים נלהבים עם אהבה ללמידה לגדילה ורצון להשפיע על העולם, שלא מפחדים להיכשל.
אתה יכול להיות מתמחה, או בתפקיד בכיר, אנחנו תמיד מחפשים אנשים חדשים להצטרף לצוותים שלנו.
מזמינים אתכם לעקוב אחרינו כדי לקבל מידע פנימי על העסק, התרבות והטיפים שלנו כיצד להצטרף אלינו לעצב את עתיד היופי
חופש ללכת מעבר, זה היופי של לוריאל.
3 משרות פתוחות בלוריאל
לחטיבת היוקרה - מנהל.ת הדרכה לניהול והובלה של מערכי ההדרכה עבור מותגי חטיבת היוקרה, בהתאם לאסטרטגיה הגלובלית משרה המשלבת בין עבודה במטה בנתניה ונסיעות שטח ברחבי הארץ בהתאם לצורך תיאור המשרה: בניית אסטרטגיה עבור מחלקת ההדרכה בחטיבת היוקרה בניית תכנית הדרכה בהתאם לאסטרטגיה הכנת מערכי הדרכה ותפעולם תרגום חומרי הדרכה. עדכון והעלאת חומרי למידה בפלטפורמות הדיגיטליות. העברת הדרכות בפועל: פרונטליות ומקוונות (רשתות / כנסים / בוטיקים / יועצות יופי / אירועי VIP / השקות ועוד) אירועי השקות / VIP ליועצות יופי, לקוחות וספקים. הרצאות ללקוחות וספקים. פרויקט לקוח סמוי. עבודה מול ממשקים מרובים בארץ ובחו"ל. סביבת עבודה דינאמית- נסיעות ברחבי הארץ. היופי שבגיוון מניע את ההשראה, יצירתיות, מצוינות והחדשנות שלנו בלוריאל. אנו מחויבים להוגנות ושוויון הזדמנויות, ומזמינים מועמדות ומועמדים עם מוגבלות להצטרף אלינו ולצמוח יחד איתנו
תחומי אחריות: בטיחות העובדים בצוות. ניהול תהליך רענוני הסחורה לליקוט?ותעדוף על פי צרכי הארגון. אחריות על עמידה ביעדים של הצוות ושיפור מתמיד: שירות ואיכות. פרודוקטיביות. מעורבות, שביעות רצון ושימור עובדים. דיווחים שוטפים, הצפת בעיות וחריגות מהשטח למנהל המחלקה ולגורמים הרלוונטיים. ליווי והדרכת עובדים חדשים. קידום יוזמות והצעות לשיפור. היופי שבגיוון מניע את ההשראה, יצירתיות, מצוינות והחדשנות שלנו בלוריאל. אנו מחויבים להוגנות ושוויון הזדמנויות, ומזמינים מועמדות ומועמדים עם מוגבלות להצטרף אלינו ולצמוח יחד איתנו
עבודה טכנית ליישום של ארוניות וארונות תצוגה בנקודות המכירה על פי תכנית עבודה משרת שטח באזור ירושלים והשפלה תיאור המשרה: - ניהול ותחזוקה של אזור קבוע - יישום ותחזוק אלמנטים שונים בנקודות המכירה - התקנה, תיקון וסידור אביזרי נראות ומתקני תצוגה והצבתם בנקודות המכירה היופי שבגיוון מניע את ההשראה, יצירתיות, מצוינות והחדשנות שלנו בלוריאל. אנו מחויבים להוגנות, שוויון הזדמנויות וגיוון מגדרי, ומזמינים מועמדות ומועמדים עם מוגבלות להצטרף אלינו ולצמוח יחד איתנו
