סינון משרות
- כל האיזורים
- מרכז - כל האיזורים
- תל אביב
- רמת גן / גבעתיים
- חולון / בת ים
- ראשון לציון
- פתח תקווה
- אור יהודה / יהוד
- לוד / רמלה
- מודיעין
- ראש העין
- שרון - כל האיזורים
- נתניה
- רעננה / כפר סבא
- הרצליה / רמת השרון
- הוד השרון
- חדרה
- שפלה - כל האיזורים
- אשדוד
- רחובות / נס ציונה
- יבנה
- ירושלים - כל האיזורים
- ירושלים
- בית שמש
- מעלה אדומים
- צפון - כל האיזורים
- חיפה
- קריות
- עכו / נהריה
- גליל / גולן
- טבריה
- עפולה / נצרת
- יוקנעם / רמת ישי
- זכרון יעקב / בנימינה
- פרדס חנה כרכור
- דרום - כל האיזורים
- באר שבע
- אשקלון
- קרית גת / קרית מלאכי
- דימונה / ערד / ים המלח
- אילת / ערבה
- משרות בחו"ל
דרושים מנכ"ל
לבני הרצליה דרוש/ה מנכ"ל/ית (קו"ח במעטפה סגורה )
לפני 12 שעותשלח קורות חייםהוסף לסל
עמותת בני הרצליהניהול כללי של העמותה, הפועלת בתחומי החינוך הגופני, הספורט העממי והתחרותי, לרבות ארגון וניהול חוגים וקבוצות לילדים ובני נוער, במגוון רחב של ענפי ספורט, לטובת העיר הרצליה ותושביה וזאת בהתאם למדיניות וועד העמותה, עפ"י תקנונה ונהליה, בכפוף לחוקים ולתקנות, החלים על העמותה ועל תחומי פעילותה, וכן גיבוש תכניות אסטרטגיות, קביעת יעדים לפעילות העמותה, גיוס כוח אדם מקצועי (מאמנים), ניהול ישיבות צוות, מעקב ובקרה על ביצוע תקציב ועוד כיו"ב;
דרישות התפקיד:בעל תואר אקדמי בתחומי: כלכלה,מנהל עסקים,משפטים,ראיית חשבון,מנהל ציבורי,או בעל תואר אקדמי בתחום עיסוקה העיקרי של העמותה,לרבות תואר אקדמי רלוונטי ממכון וינגייט,
בעל ניסיון של לפחות 5 שנים במצטבר באחד מאלה:
בתפקיד בכיר בתחום הניהול העסקי של תאגיד בעל היקף עסקים משמעותי בכהונה ציבורית בכירה או בתפקיד בכיר בשירות הציבורי בנושאי כלכלה,מסחר,ניהול או משפט בתפקיד בכיר בתחום עיסוקיה העיקריים של העמותה.
עדיפות תינתן למועמדים העומדים בדרישות הנוספות שלהלן: היכרות ידע וניסיון בתחום הספורט בישראל - יתרון. ידע וניסיון במגזר הציבורי על כלל היבטיו, ניסיון והיכרות עם מערכות עירוניות ותאגידים עירוניים
כושר ארגוני-מנהלי, לרבות ניסיון בניהול צוותי כוח אדם מקצועיים, כושר לניהול מו"מ עם גורמים עסקיים, ממשלתיים וציבוריים; יחסי אנוש טובים, גישת שירות גבוהה, התואמת את דרישות ואופי התפקיד;
חוזה העסקה אישי, לפי מדרגות השכר שנקבעו למנכ"ל תאגיד עירוני בהתאם לחוזרי משרד פנים,לרבות חוזר מנכ"ל משרד הפנים מחודש מרץ 2003 וכפי שייקבע ע"י וועד העמותה.
הליך מינוי המנהל הכללי, קביעת סמכויותיו ותפקידיו כפופים להוראות תקנון העמותה. ועדת האיתור תבחן את עמידת המועמדים בתנאי הסף וביתר התנאים המפורטים לעיל.
קורות חיים, בצירוף צילום תעודת זהות וכן תעודות רלוונטיות והמלצות, המעידים על הכישורים הנדרשים כמפורט לעיל, יש להגיש ידנית בלבד, במעטפה חתומה (אין לשלוח מסמכים בדואר, ו/או דואר אלקטרוני ו/או בפקסימיליה), בימים א' - ה' בין השעות 09:00 - 15:00, עד ליום א' 16.06.2019 בשעה 14:00, לידי "ועדת איתור מנהל כללי לעמותת בני הרצליה", במשרדי העמותה, ברחוב רש"י 24 בהרצליה.
*המשרה פונה לנשים ולגברים
בעל ניסיון של לפחות 5 שנים במצטבר באחד מאלה:
בתפקיד בכיר בתחום הניהול העסקי של תאגיד בעל היקף עסקים משמעותי בכהונה ציבורית בכירה או בתפקיד בכיר בשירות הציבורי בנושאי כלכלה,מסחר,ניהול או משפט בתפקיד בכיר בתחום עיסוקיה העיקריים של העמותה.
עדיפות תינתן למועמדים העומדים בדרישות הנוספות שלהלן: היכרות ידע וניסיון בתחום הספורט בישראל - יתרון. ידע וניסיון במגזר הציבורי על כלל היבטיו, ניסיון והיכרות עם מערכות עירוניות ותאגידים עירוניים
כושר ארגוני-מנהלי, לרבות ניסיון בניהול צוותי כוח אדם מקצועיים, כושר לניהול מו"מ עם גורמים עסקיים, ממשלתיים וציבוריים; יחסי אנוש טובים, גישת שירות גבוהה, התואמת את דרישות ואופי התפקיד;
חוזה העסקה אישי, לפי מדרגות השכר שנקבעו למנכ"ל תאגיד עירוני בהתאם לחוזרי משרד פנים,לרבות חוזר מנכ"ל משרד הפנים מחודש מרץ 2003 וכפי שייקבע ע"י וועד העמותה.
הליך מינוי המנהל הכללי, קביעת סמכויותיו ותפקידיו כפופים להוראות תקנון העמותה. ועדת האיתור תבחן את עמידת המועמדים בתנאי הסף וביתר התנאים המפורטים לעיל.
קורות חיים, בצירוף צילום תעודת זהות וכן תעודות רלוונטיות והמלצות, המעידים על הכישורים הנדרשים כמפורט לעיל, יש להגיש ידנית בלבד, במעטפה חתומה (אין לשלוח מסמכים בדואר, ו/או דואר אלקטרוני ו/או בפקסימיליה), בימים א' - ה' בין השעות 09:00 - 15:00, עד ליום א' 16.06.2019 בשעה 14:00, לידי "ועדת איתור מנהל כללי לעמותת בני הרצליה", במשרדי העמותה, ברחוב רש"י 24 בהרצליה.
*המשרה פונה לנשים ולגברים
שנות נסיון:5-6 שנים
איזורים:נתניה, רעננה / כפר סבא, הרצליה / רמת השרון, הוד השרון, חדרה
תחומים:מנכ"ל
היקף המשרה:משרה מלאה
למשרות נוספות:עמותת בני הרצליה
Executive Director
לפני 15 שעותשלח קורות חייםהוסף לסל
חסויA Global Company is looking to recruit an experienced General Manager, who will be responsible for enforcing regulations in all aspects and levels of business as well as provide guidance on important matters.
• Willing for relocation to Europe
The goal is to preserve the company’s integrity by making sure its stays on a lawful and ethical course.
Responsibilities & Duties
Ensure that staff is up to company standards of professional knowledge and expected performance, at all times
• Direct and manage core activities of the company including Legal, Finance and Compliance operations
• Oversee and improve all operational systems, processes and controls in order to support better the management reporting, information flow and management, business process and organizational planning
• Establish, implement and oversee organizational and departmental policies, goals, objectives and procedures
• Drive initiatives that contribute to long-term operational excellence
• Ensure that the responsibilities of staff are accomplished to achieve business objectives proper
• Monitoring risk exposures against the risk appetite,
• Organizing appropriate risk reporting and executive summaries, internally and externally,
• Preparing regulatory reporting to the supervisory authorities & fulfilling other obligations imposed by regulators
• Dealing with transaction monitoring and filtering in order to comply with AML regulations
• Identifying regulatory requirements, Declines management
• Monitoring all ongoing transactions with emphasis on declined trx due to fraud reasons
• World check performance on all customers. Including quarterly checks.
• Willing for relocation to Europe
The goal is to preserve the company’s integrity by making sure its stays on a lawful and ethical course.
Responsibilities & Duties
Ensure that staff is up to company standards of professional knowledge and expected performance, at all times
• Direct and manage core activities of the company including Legal, Finance and Compliance operations
• Oversee and improve all operational systems, processes and controls in order to support better the management reporting, information flow and management, business process and organizational planning
• Establish, implement and oversee organizational and departmental policies, goals, objectives and procedures
• Drive initiatives that contribute to long-term operational excellence
• Ensure that the responsibilities of staff are accomplished to achieve business objectives proper
• Monitoring risk exposures against the risk appetite,
• Organizing appropriate risk reporting and executive summaries, internally and externally,
• Preparing regulatory reporting to the supervisory authorities & fulfilling other obligations imposed by regulators
• Dealing with transaction monitoring and filtering in order to comply with AML regulations
• Identifying regulatory requirements, Declines management
• Monitoring all ongoing transactions with emphasis on declined trx due to fraud reasons
• World check performance on all customers. Including quarterly checks.
Job Requirements:At least two years of experience in a similar position-
advantage in the risk and legal filed
• Excellent knowledge of English language both written and oral
is necessary
• University degree or equivalent in Law
• Excellent communication and networking skills
• In-depth knowledge of the industry’s standards and regulations
• Ability to multi task
advantage in the risk and legal filed
• Excellent knowledge of English language both written and oral
is necessary
• University degree or equivalent in Law
• Excellent communication and networking skills
• In-depth knowledge of the industry’s standards and regulations
• Ability to multi task
Required Experience:3-4 שנים
Locations:מרכז, שרון, שפלה, ירושלים, צפון, דרום, חו"ל
Sub Categories:מנכ"ל, בכירים כללי
Job Scopes:משרה מלאה
מנכ״ל לחברת גיימינג בדרום אפריקה!
לפני 19 שעותשלח קורות חייםהוסף לסל
Toclick Marketingלחברה בתחום הגיימינג הפועלת בדרום אפריקה דרוש /ה מנכ״ל/ית לרילוקיישן.
מיקום המשרה: דרום אפריקה (יוהנסבורג).
אופי התפקיד:
ניהול 40 עובדים בחברת טלמרקטינג בתחום הגיימינג.
אחריות כוללת על תוצאות החברה, הכנת תכניות עבודה, דוחות, וכו'.
הצטרפו לחברה מובילה בתחומה ותהינו מתנאים מצוינים!
מיקום המשרה: דרום אפריקה (יוהנסבורג).
אופי התפקיד:
ניהול 40 עובדים בחברת טלמרקטינג בתחום הגיימינג.
אחריות כוללת על תוצאות החברה, הכנת תכניות עבודה, דוחות, וכו'.
הצטרפו לחברה מובילה בתחומה ותהינו מתנאים מצוינים!
דרישות התפקיד:ניסיון בתפקידי ניהול בכירים בתחום הגיימינג, פיננסי וכו' - חובה.
אנגלית ברמה גבוהה - חובה.
ניסיון בעבודה בחו"ל - יתרון.
יכולות ניהול גבוהות והנעת צוות עובדים, ראייה מערכתית ואינטואיציה עסקית, כושר ביטוי ויכולת למידה, נכונות לעבודה מאומצת, תקשורת בין אישית גבוהה, מצוינות אישית ומקצועית, שאפתנות, תודעת שירות גבוהה, מחויבות גבוהה.
הצטרפו לחברה מובילה בתחומה ותהינו מתנאים מצוינים!
אנגלית ברמה גבוהה - חובה.
ניסיון בעבודה בחו"ל - יתרון.
יכולות ניהול גבוהות והנעת צוות עובדים, ראייה מערכתית ואינטואיציה עסקית, כושר ביטוי ויכולת למידה, נכונות לעבודה מאומצת, תקשורת בין אישית גבוהה, מצוינות אישית ומקצועית, שאפתנות, תודעת שירות גבוהה, מחויבות גבוהה.
הצטרפו לחברה מובילה בתחומה ותהינו מתנאים מצוינים!
שנות נסיון:3-4 שנים
איזורים:משרות בחו"ל
תחומים:מנכ"ל, מנהל/ת מכירות, סמנכ"ל מכירות
היקף המשרה:משרה מלאה
למשרות נוספות:Toclick Marketing
לחברת נמל אשדוד בע"מ דרוש/ה מנכ"ל/ית
13/06/2019הגש/י מועמדות
חברת נמל אשדודלצורך הגשת מועמדות יש לפנות לאתר נמל אשדוד ולמלא טפסים
חברת נמל אשדוד בע"מ היא חברה ממשלתית העוסקת בניהול והפעלת השירותים הנמליים בנמל אשדוד. לחברה היקף פעילות שנתי של כ – 1.2 מיליארד ש"ח ומעסיקה כ- 1,300 עובדים. בהתאם לחוק החברות הממשלתיות, הדירקטוריון של חברה ממשלתית ימנה את המנהל הכללי. המינוי טעון אישור השרים לאחר התייעצות עם הועדה לבדיקת מינויים. על המועמד שנבחר למלא אחר דרישות הקבועות בחוק.
בחירת המנכ"ל/ית תיעשה באמצעות ועדת איתור אשר תהא רשאית לזמן לראיון ו/או לשלוח למבחני התאמה את המועמדים/ות על פי החלטתה, הכל בהתראה קצרה.
יש להיערך לקיום מבחנים וראיונות בחודשים יולי – אוגוסט 2019.
מובהר בזאת כי רק פניות מתאימות תענינה, עפ"י שיקול דעתה הבלעדי של ועדת האיתור.
ועדת האיתור רשאית לאתר מועמדים גם באמצעות איתור אקטיבי (Head hunting). ניתן לצרף מועמדים להליך האיתור במסגרת האיתור האקטיבי עד ליום שנקבע להגשת המועמדויות. בנוסף, ניתן לצרף מועמדים להליך האיתור במסגרת מסלול האיתור האקטיבי גם לאחר סיום שלב הקריטריונים הקשיחים ועד לתחילת שלב הראיונות.
העומדים בדרישות הסף והרואים עצמם כמועמדים מתאימים למשרה, מוזמנים להגיש את מועמדותם באמצעות הגשת טופס "שאלון למילוי לתפקיד מנכ"ל/ית", אשר יימצא באתר האינטרנט של חברת נמל אשדוד ושל ’קבוצת נישה’ אשר הוסמכה לטפל בתהליך האיתור. יש להגיש את השאלון כשהוא מלא וחתום, בצירוף קורות חיים מפורטים בעברית, מסמכים, תעודות ואישורים המעידים על התקיימותם של תנאי הכשירות לתפקיד, שמות של ממליצים, וכן כל מסמך אחר הנראה למועמד כרלוונטי לשקילת מועמדותו על ידי ועדת האיתור.
מועד אחרון להגשת מועמדות: 16.6.19 בשעה 14:00
לפרטים נוספים ניתן לפנות לכתובת מייל המופיעה בשאלון.
אין להגיש מועמדות אלא כאמור במודעה זו. מועמדות אשר תוגש בדרך אחרת, לרבות באמצעות פקס או דואר, או באמצעות "סוכן חכם" לא תידון.
החברה שומרת לעצמה את הזכות שלא לבחור במי מהמועמדים לתפקיד.
המודעה פונה לנשים וגברים כאחד.
חברת נמל אשדוד בע"מ היא חברה ממשלתית העוסקת בניהול והפעלת השירותים הנמליים בנמל אשדוד. לחברה היקף פעילות שנתי של כ – 1.2 מיליארד ש"ח ומעסיקה כ- 1,300 עובדים. בהתאם לחוק החברות הממשלתיות, הדירקטוריון של חברה ממשלתית ימנה את המנהל הכללי. המינוי טעון אישור השרים לאחר התייעצות עם הועדה לבדיקת מינויים. על המועמד שנבחר למלא אחר דרישות הקבועות בחוק.
בחירת המנכ"ל/ית תיעשה באמצעות ועדת איתור אשר תהא רשאית לזמן לראיון ו/או לשלוח למבחני התאמה את המועמדים/ות על פי החלטתה, הכל בהתראה קצרה.
יש להיערך לקיום מבחנים וראיונות בחודשים יולי – אוגוסט 2019.
מובהר בזאת כי רק פניות מתאימות תענינה, עפ"י שיקול דעתה הבלעדי של ועדת האיתור.
ועדת האיתור רשאית לאתר מועמדים גם באמצעות איתור אקטיבי (Head hunting). ניתן לצרף מועמדים להליך האיתור במסגרת האיתור האקטיבי עד ליום שנקבע להגשת המועמדויות. בנוסף, ניתן לצרף מועמדים להליך האיתור במסגרת מסלול האיתור האקטיבי גם לאחר סיום שלב הקריטריונים הקשיחים ועד לתחילת שלב הראיונות.
העומדים בדרישות הסף והרואים עצמם כמועמדים מתאימים למשרה, מוזמנים להגיש את מועמדותם באמצעות הגשת טופס "שאלון למילוי לתפקיד מנכ"ל/ית", אשר יימצא באתר האינטרנט של חברת נמל אשדוד ושל ’קבוצת נישה’ אשר הוסמכה לטפל בתהליך האיתור. יש להגיש את השאלון כשהוא מלא וחתום, בצירוף קורות חיים מפורטים בעברית, מסמכים, תעודות ואישורים המעידים על התקיימותם של תנאי הכשירות לתפקיד, שמות של ממליצים, וכן כל מסמך אחר הנראה למועמד כרלוונטי לשקילת מועמדותו על ידי ועדת האיתור.
מועד אחרון להגשת מועמדות: 16.6.19 בשעה 14:00
לפרטים נוספים ניתן לפנות לכתובת מייל המופיעה בשאלון.
אין להגיש מועמדות אלא כאמור במודעה זו. מועמדות אשר תוגש בדרך אחרת, לרבות באמצעות פקס או דואר, או באמצעות "סוכן חכם" לא תידון.
החברה שומרת לעצמה את הזכות שלא לבחור במי מהמועמדים לתפקיד.
המודעה פונה לנשים וגברים כאחד.
דרישות התפקיד:1. אזרח ישראלי תושב ישראל שמלאו לו 25 שנה לפחות ושנתקיימו בו התנאים המפורטים להלן בסעיפים 2 ו- 3 במצטבר או לחילופין שנתקיימו בו התנאים המפורטים להלן בסעיף 4. 2. על תואר אקדמי באחד מאלה: הנדסה או לימודי עבודה, כלכלה, מנהל עסקים, משפטים, ראיית חשבון, מנהל ציבורי, לוגיסטיקה ו/או בעל תואר אקדמי בתחום הספנות והנמלים. 3. בעל ניסיון מוכח של 5 שנים לפחות באחד מאלה או שהוא בעל ניסיון מצטבר מוכח של 5 שנים לפחות בשניים מאלה ובלבד שכיהן באחד מהתפקידים שנתיים רצופות לפחות באותו תאגיד או ארגון כמפורט להלן במהלך 12 השנים האחרונות: א. מי שכיהן בתפקיד מנכ"ל או סמנכ"ל או בעל תפקיד מקביל לו הכפוף ישירות למנכ"ל, והכל בתחום הניהול העיסקי בתאגיד בעל מחזור פעילות שנתי של 400 מיליון ₪ בכל אחת משנות הניסיון, ובעל 300 עובדים בחברה בכל אחת משנות הניסיון.ב. כהונה ציבורית בכירה או תפקיד בכיר בשירות הציבורי בדרגת סמנכ"ל ומעלה או בתפקיד מקביל לו, או בדרגת אל"מ ומעלה בצה"ל או נצ"מ ומעלה במשטרה או גנ"מ ומעלה בשב"ס, או בתפקידים מקבילים בזרועות הביטחון וההצלה, והכל בנושאים כלכליים, מסחריים, ניהוליים או משפטיים.
4. לחילופין בעל תואר אקדמי שאינו נמנה עם התארים הנזכרים בסעיף 2 לעיל, אם הוא בעל ניסיון מצטבר של 12 שנים לפחות, ב- 15 השנים האחרונות, באחד או יותר מהתפקידים שפורטו כאמור בסעיפים א/ ב לעיל, מתוכן שש שנים לפחות, אשר בכל אחת מהן ניסיון בגופים בעלי היקף פעילות שאינו נופל מ- 1.2 מיליארד ש"ח ו-1300 עובדים* .* על הועדה לבדיקת מינויים לאשר כי קיימים נימוקים מיוחדים למינוי כאמור.
5. בדיקה ביטחונית ובדיקת רישום פלילי ע"י מנהל הביטחון של החברה.6. העדר הרשעה בעבירה שיש עימה קלון. *בהתאם לחוק החברות הממשלתיו
4. לחילופין בעל תואר אקדמי שאינו נמנה עם התארים הנזכרים בסעיף 2 לעיל, אם הוא בעל ניסיון מצטבר של 12 שנים לפחות, ב- 15 השנים האחרונות, באחד או יותר מהתפקידים שפורטו כאמור בסעיפים א/ ב לעיל, מתוכן שש שנים לפחות, אשר בכל אחת מהן ניסיון בגופים בעלי היקף פעילות שאינו נופל מ- 1.2 מיליארד ש"ח ו-1300 עובדים* .* על הועדה לבדיקת מינויים לאשר כי קיימים נימוקים מיוחדים למינוי כאמור.
5. בדיקה ביטחונית ובדיקת רישום פלילי ע"י מנהל הביטחון של החברה.6. העדר הרשעה בעבירה שיש עימה קלון. *בהתאם לחוק החברות הממשלתיו
שנות נסיון:5-6 שנים
איזורים:מרכז, שפלה, דרום
תחומים:בכירים כללי, מנכ"ל
היקף המשרה:משרה מלאה
למשרות נוספות:חברת נמל אשדוד
מנכ"ל/ית
08/06/2019שלח קורות חייםהוסף לסל
פרואקטיב Teamדרוש/ה מנכ"ל
לקבוצת חברות בסדר גודל בינוני
בתחום הקמעונאות והנדל"ן
לקבוצת חברות בסדר גודל בינוני
בתחום הקמעונאות והנדל"ן
דרישות התפקיד:ניסיון מוכח של בניהול חברות
ניסיון בניהול יחידות רווח והפסד
הבנה עסקית רחבה, הבנת דוחות ושליטה במדדים כספיים
הוכחת יכולת בזיהוי מגמות שוק והתוויית הדרך
הכרות וניסיון בתהליכי תכנון, תפעול והטמעת תהליכים
רקורד של הצלחות הבאות לידי בטוי בשורת הרווח הנקי
ניסיון בתחום הנדל"ן-יתרון
עברית ואנגלית ברמה טובה
ניסיון בניהול יחידות רווח והפסד
הבנה עסקית רחבה, הבנת דוחות ושליטה במדדים כספיים
הוכחת יכולת בזיהוי מגמות שוק והתוויית הדרך
הכרות וניסיון בתהליכי תכנון, תפעול והטמעת תהליכים
רקורד של הצלחות הבאות לידי בטוי בשורת הרווח הנקי
ניסיון בתחום הנדל"ן-יתרון
עברית ואנגלית ברמה טובה
שנות נסיון:7 שנים ומעלה
איזורים:מרכז
תחומים:מנכ"ל
היקף המשרה:משרה מלאה
למשרות נוספות:פרואקטיב Team
CEO
06/06/2019שלח קורות חייםהוסף לסל
חברת היי טקגיבוש מדיניות ע"י קביעת אסטרטגיה , מטרות ודרכי פעולה
ייזום ויצירת שיתופי פעולה עם שותפים אסטרטגיים בארץ ובחו"ל וניהול הקשר עם שותפים קיימים. שותפויות בין מגזרי ממשלה, עסקים, פילנתרופיה.
בניית תכניות עבודה רב שנתיות ושנתיות (תכולות, לו"ז ותקציב) והוצאתן לפועל.
הובלה ויישום של תחום גיוס המשאבים, לרבות בניית תכנית אסטרטגית, איתור וגיוס תורמים בארץ ובחו"ל וניהול תקשורת רציפה לשימור ואיתור תורמים פוטנציאליים.
ניהול השיווק והיח"צ של העמותה
הובלת תהליכים והנעת צוות העובדים
משרה 98335
ייזום ויצירת שיתופי פעולה עם שותפים אסטרטגיים בארץ ובחו"ל וניהול הקשר עם שותפים קיימים. שותפויות בין מגזרי ממשלה, עסקים, פילנתרופיה.
בניית תכניות עבודה רב שנתיות ושנתיות (תכולות, לו"ז ותקציב) והוצאתן לפועל.
הובלה ויישום של תחום גיוס המשאבים, לרבות בניית תכנית אסטרטגית, איתור וגיוס תורמים בארץ ובחו"ל וניהול תקשורת רציפה לשימור ואיתור תורמים פוטנציאליים.
ניהול השיווק והיח"צ של העמותה
הובלת תהליכים והנעת צוות העובדים
משרה 98335
דרישות התפקיד:1.השכלה אקדמית - מהנדס בעל רקע טכנולוגי
2.בעל ניסיון בתפקיד בכיר בתעשייה הבטחונית
3.ניסיון בניהול צוות של 50 עובדים לפחות.
4.ניסיון בניהול תקציב בהיקף של 10 מיליון דולר בשנה.
5.ניסיון בניהול פרויקט טכנולוגי בהיקף של 30 מיליון דולר לפחות.
6.יכולות ניהול והובלה של טכנולוגיה פורצת דרך.
7.יצירת שתופי פעולה בינלאומיים.
8.ניסיון בניהול משא ומתן.
9.כושר מנהיגות
10.יכולת הובלת צוות עובדים ומערך מתנדבים.
11.יכולת לעבוד בסביבה דינמית ומאתגרת.
12.כושר הבעה בכתב ובעל פה ברמה גבוהה בשפה העברית ובשפה האנגלית.
2.בעל ניסיון בתפקיד בכיר בתעשייה הבטחונית
3.ניסיון בניהול צוות של 50 עובדים לפחות.
4.ניסיון בניהול תקציב בהיקף של 10 מיליון דולר בשנה.
5.ניסיון בניהול פרויקט טכנולוגי בהיקף של 30 מיליון דולר לפחות.
6.יכולות ניהול והובלה של טכנולוגיה פורצת דרך.
7.יצירת שתופי פעולה בינלאומיים.
8.ניסיון בניהול משא ומתן.
9.כושר מנהיגות
10.יכולת הובלת צוות עובדים ומערך מתנדבים.
11.יכולת לעבוד בסביבה דינמית ומאתגרת.
12.כושר הבעה בכתב ובעל פה ברמה גבוהה בשפה העברית ובשפה האנגלית.
שנות נסיון:7 שנים ומעלה
איזורים:מרכז, שרון
תחומים:מנכ"ל
היקף המשרה:משרה מלאה
* המשרות באתר מיועדות לכל, ללא הבדל מין וגיל
לקבלת משרות באימייל אנא הרשמו כאן:
חברות מובילות באתר
זה עובד!
