סינון משרות
- כל האיזורים
- מרכז - כל האיזורים
- תל אביב
- רמת גן / גבעתיים
- חולון / בת ים
- ראשון לציון
- פתח תקווה
- אור יהודה / יהוד
- לוד / רמלה
- מודיעין
- ראש העין
- שרון - כל האיזורים
- נתניה / אבן יהודה
- רעננה / כפר סבא
- הרצליה / רמת השרון
- הוד השרון
- חדרה
- שפלה - כל האיזורים
- אשדוד / גן יבנה
- רחובות / נס ציונה/ גדרה
- יבנה
- ירושלים - כל האיזורים
- ירושלים
- בית שמש
- מעלה אדומים
- פרדס חנה כרכור
- דרום - כל האיזורים
- אשקלון
- קרית גת / קרית מלאכי
דרושים שכר והטבות
לסניפי הרשת דרושים/ות רכזי/ות משאבי אנוש
לפני 11 שעותשלח קורות חייםהוסף לסל
רמי לוי שיווק השקמהדרושים/ות רכזי/ות משאבי אנוש לסניפי רשת רמי לוי ברחבי הארץ
אחריות על נושאי כח אדם כגון:
גיוס, קליטה, פרט, שימור, שכר, רווחה, פיטורים, סיומי העסקה,
ליווי העובדים מתהליך הגיוס עד לסיום עבודתם בחברה.
כפיפות למחלקת משאבי אנוש במטה.
העבודה כוללת כספרות ואדמיניסטרציה
נכונות לעבודה במשרה מלאה + ש.נ
שישה ימי עבודה בשבוע- חובה
ימי א-ה: 08:00-16:00
יום ו: 08:00-12:00 תתכן גמישות בשעות בימי שישי
אחריות על נושאי כח אדם כגון:
גיוס, קליטה, פרט, שימור, שכר, רווחה, פיטורים, סיומי העסקה,
ליווי העובדים מתהליך הגיוס עד לסיום עבודתם בחברה.
כפיפות למחלקת משאבי אנוש במטה.
העבודה כוללת כספרות ואדמיניסטרציה
נכונות לעבודה במשרה מלאה + ש.נ
שישה ימי עבודה בשבוע- חובה
ימי א-ה: 08:00-16:00
יום ו: 08:00-12:00 תתכן גמישות בשעות בימי שישי
דרישות התפקיד:ניסיון בתחום משאבי אנוש
ניסיון כרכז/ת גיוס בחברת השמה
שליטה בתוכנות Office - חובה
ניסיון כרכז/ת גיוס בחברת השמה
שליטה בתוכנות Office - חובה
שנות נסיון:1-2 שנים
איזורים:מרכז, שרון, שפלה, צפון, דרום
מיקום המשרה:חדרה | מודיעין-מכבים-רעות | רחובות | בת ים | רעננה | פרדס חנה-כרכור | נהריה | טבריה | ירושלים
תחומים:רכזי גיוס, רכז/ת משאבי אנוש, שכר והטבות
היקף המשרה:משרה מלאה
משרות נוספות וכל מה שצריך לדעת על:רמי לוי שיווק השקמה
לרשת קמעונאית דרוש/ה מתאמ/ת שכר ומשאבי אנוש
לפני 20 שעותשלח קורות חייםהוסף לסל
- חסוי -לרשת קמעונאית בראש עין דרוש/ה מתאמ/ת שכר ומשאבי אנוש.
התפקיד כולל:
ניהול נוכחות העובדים – סגירת שכר, דו"חות חורגים – שעות נוספים, ניהול שעות שבת,
עדכון מחלה/מילואים.
התנהלות מול מערכת חילן – עדכון הסכמי העסקה, סמלים וכדומה.
בקרה ותשלום החזרי הוצאות אישיות.
מעקב ותשלום עבור מבצעי 'חבר מביא חבר' בחברה
ניוד עובדים, עדכון החזרי נסיעות בהתאם.
טיפול בסיומי העסקה- גמר חשבון, טפסי 161, טפסי טיולים, חסימה במערכות.
הקמת עובדים וקליטת חוזים במערכות חילן ובSAP HR, הקמה בסיבוס ובהרמוני, יוזרים,
תגים (תג עובד + תג שם).
מתן מענה לעובדים בנושא שכר.
ניהול משימות ובקרות שכר, ריכוז נתונים לישיבות.
קליטות חוזים.
80% משרה עם נכונות לשעות נוספות
התפקיד כולל:
ניהול נוכחות העובדים – סגירת שכר, דו"חות חורגים – שעות נוספים, ניהול שעות שבת,
עדכון מחלה/מילואים.
התנהלות מול מערכת חילן – עדכון הסכמי העסקה, סמלים וכדומה.
בקרה ותשלום החזרי הוצאות אישיות.
מעקב ותשלום עבור מבצעי 'חבר מביא חבר' בחברה
ניוד עובדים, עדכון החזרי נסיעות בהתאם.
טיפול בסיומי העסקה- גמר חשבון, טפסי 161, טפסי טיולים, חסימה במערכות.
הקמת עובדים וקליטת חוזים במערכות חילן ובSAP HR, הקמה בסיבוס ובהרמוני, יוזרים,
תגים (תג עובד + תג שם).
מתן מענה לעובדים בנושא שכר.
ניהול משימות ובקרות שכר, ריכוז נתונים לישיבות.
קליטות חוזים.
80% משרה עם נכונות לשעות נוספות
דרישות התפקיד:דרישות חובה:
בוגר/ת קורס חשבי שכר.
ניסיון של שנה לפחות בעבודה על מערכת חילן בשכר.
ידע בדיני עבודה / חוקי מס הכנסה / ביטוח לאומי ובקיאות בעולם הפנסיה.
EXCEL ברמה גבוהה.
כושר ביטוי ברמה גבוהה, לויאליות וראייה מערכתית.
יחסי אנוש מצוינים ויכולת לייצר עבודה ממשקים אפקטיבית.
דרישות המהוות יתרון:
ניסיון ניהולי.
היכרות עם מערכת SAP HR
מיקום: ראש העין.
המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
בוגר/ת קורס חשבי שכר.
ניסיון של שנה לפחות בעבודה על מערכת חילן בשכר.
ידע בדיני עבודה / חוקי מס הכנסה / ביטוח לאומי ובקיאות בעולם הפנסיה.
EXCEL ברמה גבוהה.
כושר ביטוי ברמה גבוהה, לויאליות וראייה מערכתית.
יחסי אנוש מצוינים ויכולת לייצר עבודה ממשקים אפקטיבית.
דרישות המהוות יתרון:
ניסיון ניהולי.
היכרות עם מערכת SAP HR
מיקום: ראש העין.
המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
שנות נסיון:1-2 שנים
איזורים:מרכז, שרון
מיקום המשרה:ראש העין | פתח תקווה | נתניה | כפר סבא | רעננה
תחומים:שכר והטבות, רכז/ת משאבי אנוש, רכזי גיוס
היקף המשרה:משרה מלאה
מנהל/ת משאבי אנוש לחברת הייטק - 60% משרה
14/09/2020שלח קורות חייםהוסף לסל
In-Touchלחברת הייטק גלובלית דרוש/ה מנהל/ת משאבי אנוש לתפקיד המשלב: ניהול תהליכי גיוס, ייעוץ ופיתוח מנהלים, רווחה, קליטת עובדים, הכנות לשכר, סיומי העסקה, ניהול משאבי אנוש ועוד..
**המשרה ממוקמת באזור ירושלים והסביבה**
**המשרה ממוקמת באזור ירושלים והסביבה**
דרישות התפקיד:אקדמאי/ת מתחום משאבי אנוש/מדעי ההתנהגות -חובה
בעל/ת ניסיון של 3 שנים לפחות כאחראי/ת משאבי אנוש- חובה!!
אנגלית ברמה טובה- חובה.
ניסיון בעבודה מול מנהלים בכירים- חובה.
נכונות למשרה חלקית (60% משרה) - 3 פעמים בשבוע- חובה
**המשרה פונה לנשים וגברים כאחד**
בעל/ת ניסיון של 3 שנים לפחות כאחראי/ת משאבי אנוש- חובה!!
אנגלית ברמה טובה- חובה.
ניסיון בעבודה מול מנהלים בכירים- חובה.
נכונות למשרה חלקית (60% משרה) - 3 פעמים בשבוע- חובה
**המשרה פונה לנשים וגברים כאחד**
שנות נסיון:3-4 שנים
איזורים:ירושלים, בית שמש, מעלה אדומים
מיקום המשרה:ירושלים
תחומים:מנהל/ת משאבי אנוש, רווחה, שכר והטבות
היקף המשרה:משרה מלאה, משרה חלקית
משרות נוספות וכל מה שצריך לדעת על:In-Touch
* המשרות באתר מיועדות לכל, ללא הבדל מין וגיל
לקבלת משרות באימייל אנא הרשמו כאן:
חברות מובילות באתר
זה עובד!
