סינון משרות

בחירה מרובה »
תחומים
יש לסמן לפחות אפשרות אחת
בחירה מרובה »
איזורים
יש לסמן לפחות אפשרות אחת

דרושים ייעוץ ארגוני

חפש משרות

רכז /ת הדרכה ופיתוח ארגוני / החלפה לחל"ד

26/06/2019
שלח קורות חייםהוסף לסל
Dexcel pharmaריכוז פעילות הדרכה שוטפת: רישום עובדים ומנהלים לקורסים חיצוניים (שימוש במערכת SYSAID, ניהול התקשרות עם ספקים וגופי הדרכה), תיאום ובקרה של פעילויות הדרכה פנים ארגוניות (יומנים, חדר הדרכה, זימונים, מעקב השתתפות, מערכת רכש), תיעוד, דיווח ובקרת למידה באמצעות LMS.
דרישות התפקיד:- תואר רלוונטי
- אנגלית: שליטה טובה מאוד
- רקע באדמיניסטרציה
שנות נסיון:3-4 שנים
איזורים:שרון, צפון
תחומים:הדרכה, ייעוץ ארגוני, רכז/ת משאבי אנוש
היקף המשרה:משרה מלאה
משרות נוספות וכל מה שצריך לדעת על:Dexcel pharma


מגייס/ת למרכז הגיוס AIG

24/06/2019
שלח קורות חייםהוסף לסל
אדם מילאמראיינ/ת טלפונית - להתמקצע בעולם הגיוס במכון מוביל במדינה!
אנו מזמינים אותך להצטרף למשפחת הגיוס של מכון אדם מילא!
התפקיד כולל סינון ומיון קו"ח, ביצוע ראיונות טלפוניים וליווי מועמדים במהלך ימי גיוס וביצוע הליכי קבלה לעבודה.
גיוס למגוון רחב של תפקידים בחברה, היכרות עם מגוון עולמות תוכן בתחום התעסוקה, ארגון וגיוס.
הכשרה מלאה לאורך כל הדרך, אפשרויות קידום רבות בתחום משאבי אנוש, הדרכה, גיוס ועוד
העבודה בצוות דינמי צעיר, נבחרת של מובילים בעולם הגיוס!
תחילת עבודה מיידית - שלחו קו"ח עוד היום!
דרישות התפקיד:השכלה בתחום משאבי אנוש / ניסיון רלוונטי מצבא / תעסוקתי - חובה
העבודה בפתח תקווה
נכונות למשרה מלאה
* המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד
שנות נסיון:ללא נסיון
איזורים:מרכז, שרון, שפלה
תחומים:ייעוץ ארגוני, מנהל/ת משאבי אנוש
היקף המשרה:משרה מלאה
משרות נוספות וכל מה שצריך לדעת על:אדם מילא


HRBP מנוסה לחברת הייטק מובילה

23/06/2019
שלח קורות חייםהוסף לסל
In-Touchלחברת הייטק מובילה בתחומה דרוש/ה HRBP לתפקיד המשלב: ניהול משאבי אנוש בחברה, טיפול בקליטה עובדים וסיומי העסקה, טיפול בנושאי פרט ורווחה, ניהול תהליכי גיוס, ייעוץ למנהלים, הובלת תהליכי הערכה ומשוב עובדים, סוגיות דיני עבודה, ועוד.
**המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד**
דרישות התפקיד:אקדמאי/ת- חובה.
ניסיון של 10 שנים לפחות כ- HRBP בארגון טכנולוגי- חובה.
אנגלית ברמה גבוהה- חובה.
**המשרה ממוקמת בירושלים**
**המשרה פונה לנשים וגברים כאחד**
שנות נסיון:5-6 שנים
איזורים:מרכז, שפלה, ירושלים, יהודה ושומרון
תחומים:מנהל/ת משאבי אנוש, מנהל/ת גיוס, ייעוץ ארגוני
היקף המשרה:משרה מלאה
משרות נוספות וכל מה שצריך לדעת על:In-Touch


אדמין /ית פיתוח ארגוני / החלפה לחל"ד -משרה גמישה

23/06/2019
שלח קורות חייםהוסף לסל
Dexcel pharmaריכוז פעילות הדרכה שוטפת: רישום עובדים ומנהלים לקורסים חיצוניים (שימוש במערכת SYSAID, ניהול התקשרות עם ספקים וגופי הדרכה), תיאום ובקרה של פעילויות הדרכה פנים ארגוניות (יומנים, חדר הדרכה, זימונים, מעקב השתתפות, מערכת רכש), תיעוד, דיווח ובקרת למידה באמצעות LMS.
דרישות התפקיד:דרישות :
תואר רלוונטי , שליטה באנגלית
אוריינטציה למערכות מידע (OFFICE ברמה גבוהה – חובה; LMS – יתרון)
רקע וניסיון אדמיניסטרטיבי
ניסיון קודם בתפקיד דומה – יתרון
שנות נסיון:1-2 שנים
איזורים:נתניה, רעננה / כפר סבא, הרצליה / רמת השרון, הוד השרון, חדרה
תחומים:רכז/ת משאבי אנוש, ייעוץ ארגוני
היקף המשרה:משרה חלקית
משרות נוספות וכל מה שצריך לדעת על:Dexcel pharma


דרוש/ה מנהל/ת משאבי אנוש ל-MERKAZA

17/06/2019
שלח קורות חייםהוסף לסל
merkaza• ייעוץ, ניהול והובלת תהליכים חוצי ארגון.
• פיתוח ארגוני - ליווי ופיתוח מנהלים, בניית תוכניות הדרכה בהתאם לצרכי הארגון ועוד'.
• בניית תוכניות עבודה.
• ניהול תקציב שנתי.
• טיפול ברווחה – ימי גיבוש לעובדים, תכנון כנסים ואירועים.
• טיפול בפרט.
• עבודה צמודה אל מול היועץ המשפטי של הארגון – דיני עבודה וטיפול בתביעות עובדים.
• ניהול תהליכי משאבי אנוש רוחביים.
• בניית הצעות שכר, בניית חוזים לעובדים חדשים.
• אחריות על נושא הניוד הפנימי בחברה כולל פגישות שוטפות עם עובדי החברה.
• טיפול בתאונות עבודה מול הגורמים הרלוונטיים.
• עבודה מול מגוון ממשקי מטה – מדור שכר, מחלקת שיווק ופרסום ועוד.
דרישות התפקיד:• תואר רלוונטי בתחום – חובה.
• ניסיון קודם ומוכח של 3 שנים בתפקיד מנהל/ת משאבי אנוש בארגונים גדולים – חובה.
• ידע בדיני עבודה – חובה.
• יכולת עבודה עצמאית וקבלת החלטות.
• יכולת הובלת תהליכים בארגון.
• ראיה מערכתית רחבה.
• אסרטיביות, אמינות, חריצות.
• זמינות לעבודה במשרה מלאה ונכונות לעשות נוספות.
שנות נסיון:3-4 שנים
איזורים:חיפה, קריות, עכו / נהריה, עפולה / נצרת, יוקנעם / רמת ישי
תחומים:מנהל/ת משאבי אנוש, מנהל/ת רווחה, ייעוץ ארגוני
היקף המשרה:משרה מלאה
משרות נוספות וכל מה שצריך לדעת על:merkaza


יועצ/ת ארגוני בכיר\ה

16/06/2019
שלח קורות חייםהוסף לסל
קבוצת פארטוהשתתפות בתהליכי ייעוץ משמעותיים בתחום הייעוץ הארגוני,
כולל: ליווי תהליכים אסטרטגיים, ליווי מנהלים ברמות שונות, אבחון ארגוני,
פיתוח מבנה ארגוני, פיתוח שגרות ניהול ייחודיות ועוד.
הצטרפות לקבוצה נבחרת של אנשי מקצוע מעולים, אנשים טובים וסביבת עבודה מפרגנת ומפתחת.
דרישות התפקיד:תואר שני בפסיכולוגיה ארגונית/ייעוץ ארגוני/לימודי עבודה ומנהל עסקים בהתמחות ארגונית- חובה!
ניסיון רלוונטי- של שנתיים לפחות
כושר ביטוי גבוה בע"פ ובכתב
שליטה בתוכנות מחשב בדגש על אקסל ו- PPT.
יוזמה, מוטיבציה, נכונות להשקיע בכדי ללמוד ולהתפתח, כישורים בינאישיים גבוהים, יכולת לעבוד בצוות
ובאופן עצמאי כאחד, יכולת למידה עצמאית גבוהה, רצון לפתח ולהתפתח כאחד.
העבודה כוללת נסיעות ללקוחות
שנות נסיון:3-4 שנים
איזורים:מרכז
תחומים:ייעוץ ארגוני
היקף המשרה:משרה מלאה
משרות נוספות וכל מה שצריך לדעת על:קבוצת פארטו


מנהל/ת תקשורת פנים ארגונית

16/06/2019
שלח קורות חייםהוסף לסל
פרואקטיב Teamעבור חברת הייטק מובילה בשרון דרוש/ה מנהל/ת תקשורת פנים ארגונית בכיר/ה.
דרישות התפקיד:תואר ראשון בתחום, תואר שני- יתרון
ניסיון בתפקיד דומה של מעל חמש שנים
ניסיון מחברת הייטק
שנות נסיון:5-6 שנים
איזורים:מרכז, שרון
תחומים:ייעוץ ארגוני, מנהל/ת משאבי אנוש
היקף המשרה:משרה מלאה
משרות נוספות וכל מה שצריך לדעת על:פרואקטיב Team


* המשרות באתר מיועדות לכל, ללא הבדל מין וגיל
לקבלת משרות באימייל אנא הרשמו כאן:
מעסיק, מחפש עובדים?
עשרות אלפי מועמדים ביום!
פרסם משרות עכשיו!
חברות מובילות באתר
זה עובד!
"אנחנו עובדים עם פורטל דרושים מזה 5 שנים, מפרסמים בו את המשרות הפתוחות ומצליחים לגייס באמצעותו עשרות עובדים מידי שנה."לילך, אחראית גיוס אלקטרה מוצרי צריכה
חיפושים אחרונים באתר: תכנון ובקרה, כיבוד, דר גב, קו חלוקה, צוות 5
פורטל דרושים - לוח דרושים מספר 1 בישראל
מומלץ! קבלו משרות חדשות למייל לפני כולם