לצערנו המשרה כבר לא בתוקף
• הובלת תהליכי גיוס מקצה לקצה
• ניהול קליטות והדרכות עובדים
• עדכון ותחזוקת נתוני עובדים (SuccessFactors)
• מעקב אחרי עלויות עבודה וניתוחים
• קידום תהליכי פיתוח והדרכה
• השתתפות בפרויקטים ופעילויות עובדים
• תואר ראשון – חובה
• 3–4 שנות ניסיון ב-HR
ניסיון מחברה גלובלית
• שליטה באנגלית
• שליטה באקסל
• ניסיון עם SuccessFactors – יתרון
* משרה זו פונה לנשים וגברים כאחד.