אחראי/ת חוויית עובד ופרויקטים באגף משאבי אנוש

תיאור משרה

לקבוצת אורון דרוש/ה אחראי/ת חוויית עובד ופרויקטים באגף משאבי אנוש.
התפקיד כולל הובלת חוויית העובד לאורך מחזור החיים הארגוני, ניהול תחום הרווחה ואחריות חברתית, והובלת פרויקטים רוחביים המחזקים מחוברות עובדים ותורמים להשגת יעדי הארגון.

התפקיד משלב חשיבה מערכתית, חדשנות ויכולת תפעולית גבוהה, לצד עבודה צמודה עם הנהלה וממשקים ארגוניים רבים.

הובלת תחום חוויית העובד והרווחה מקצה לקצה – תכנון ויישום תכנית הרווחה השנתית הכוללת אירועי חברה, פעילויות ומתנות לעובדים, מחוברות עובדים.
קידום פעילויות למען הקהילה בשיתוף גורמים רלוונטיים ותרגומה ליוזמות ופעילויות וחיזוק הערך החברתי של הארגון.
קידום פרויקטים רוחביים ושגרות דיווח חודשיים – מרובי נתונים, ניתוח מגמות והפקת תובנות אופרטיביות למנהלים ולגורמים מקצועיים, לצד הובלת פרויקטי משאבי אנוש ופרויקטים ארגוניים המשפיעים באופן ישיר על חיי העובדים.