דרוש/ה סגן/ית מנהל/ת אבטחת מידע (CISO)

תיאור משרה

סגן מנהל הגנת המידע והסייבר ויד ימינו של מנהל המחלקה, האחראי על הובלת היישום האסטרטגי, הטכנולוגי והניהולי של תוכנית הסייבר הארגונית.
התפקיד כולל אחריות ישירה על תחומי ארכיטקטורת הסייבר, ניהול פרויקטי הסייבר, הרכש, התקציב והבקרה, תוך ניהול צוותי מנהלים ומומחים והובלת תהליכי שינוי ארגוניים.
בעל התפקיד יהווה חבר הנהלה מורחבת של אגף הטכנולוגיות, שותף בגיבוש האסטרטגיה ותוכניות העבודה הרב שנתיות, ומשמש כמחליפו של מנהל הגנת המידע והסייבר בפורומים מקצועיים וניהוליים.

על המשרה
• ניהול ישיר של צוות מנהלי פרויקטי הסייבר.
• ניהול ישיר של צוות ארכיטקטי הסייבר.
• ניהול מקצועי של תחום הרכש, התקציב והבקרה.
• פיתוח והעצמת מנהלים ועובדים.
• הגדרת יעדים, KPI's ובקרת ביצועים.
• גיבוש מבנה ארגוני, תהליכי עבודה ומתודולוגיות ניהול.
• אחריות על בניית ארכיטקטורת ההגנה הארגונית.
• הובלת תכנון ואישור תפיסות הגנה למערכות ותשתיות חדשות.
• אחריות על יישום עקרונות Secure by Design ו-Zero Trust.
• גיבוש Roadmap טכנולוגי רב שנתי בתחום הסייבר.
• הובלת בחינה ובחירה של טכנולוגיות הגנה חדשות.
• ניהול כלל פורטפוליו פרויקטי הסייבר בארגון.
• אחריות על תכנון, תעדוף ובקרה של פרויקטים, תקציבים ומשאבים.
• ניהול סיכונים בפרויקטים ועמידה ביעדי לו"ז ותקציב.
• הצגת תמונת מצב שוטפת להנהלה.
• מעקב אחר מימוש תוכניות העבודה והאסטרטגיה הארגונית.
• ניהול תקציב מחלקת הסייבר בהיקפים משמעותיים.
• בניית תוכניות תקציב שנתיות ורב שנתיות.
• הובלת התקשרויות, מכרזים ורכש טכנולוגי.
• ניהול ספקים ושותפים אסטרטגיים.
• מעקב ובקרה אחר ניצול תקציב, רכש והתחייבויות.
• הובלת תוכניות טרנספורמציה ושינוי ארגוני רחבות היקף.
• הובלת תהליכי התייעלות, אוטומציה ושיפור מתמיד.
• בניית מתודולוגיות עבודה וסטנדרטים ארגוניים.
• הובלת תהליכים חוצי ארגון מול יחידות עסקיות וטכנולוגיות.
• ניהול והובלת פורומים מקצועיים, ועדות היגוי ותהליכי קבלת החלטות.
• עבודה שוטפת מול הנהלת החטיבה והאגף.
• עבודה מול ספקים, יועצים, רגולטורים וגורמי ביקורת.