לצערנו המשרה כבר לא בתוקף

רכז שטח ותפעול 1542

3-4 שנים |
משרה מלאה
| 11/04/2024
תיאור משרה

הגדרת תפקיד:
• איתור וגיוס עובדים זרים חדשים לתאגיד לרבות השמתם באתרים – על פי דרישת מנכ"ל/סמנכ"ל התאגיד ובהתאם למדיניות ומכסות עובדים.
• קבלת דיווח נוכחות יומי על כלל עובדי התאגיד, מכלל הקבלנים בכלל אתרי העבודה באופן הבא: מספר דרכון, שם פרטי ומשפחה, שם האתר וכתובתו.
• במידה שעובד נטש את התאגיד יועברו הנתונים במיידי ובכתב למנהל/ת הנהלת חשבונות משני/ת ומשם ידווח לרשות האוכלוסין וההגירה.
• יצירת היכרות אישית עם מנהלי- מטעם הקבלנים - באתרי העבודה.
• קבלת דוחו"ת שעות עבודה מקבלנים בכל תחילת חודש והעברתם להנהלת חשבונות.
• טיפול במגורי עובדים זרים: איתור אתרי מגורים הולמים העונים על דרישות חוק עו"ז
ניהול מו"מ מול בעלי נכסים והבאת הצעות מחיר למנכ"ל התאגיד.
• ביקורות שוטפות במגורי עו"ז- איתור וטיפול מיידי בליקויי במגורים
• ניהול קשר רציף עם כלל העובדים הזרים, ביצוע סקרי שביעות רצון אחת לתקופה וטיפול בליקויים מכל סוג, צרכי העובדים ומחסורם, לרבות ציוד, צרכים רפואיים – קופת חולים, הזמנת שירותי רפואה/אמבולנס במידת הצורך.
• תיעוד הביקורות באתרים ובמתחמי המגורים- כתיבת דוחו"ת מפורטים
• הגשת דוחו"ת תקופתיים על תחומים שבאחריותו/ה למנכ"ל התאגיד
• הצגת תוכנית עבודה למנכ"ל התאגיד
• כל משימה נוספת שיטיל עליה מנכ"ל התאגיד
• השתתפות בהכשרות, השתלמויות, הדרכות, על פי צורך והנחיית הנהלת התאגיד.

דרישות התפקיד

הגדרת תפקיד:
• איתור וגיוס עובדים זרים חדשים לתאגיד לרבות השמתם באתרים – על פי דרישת מנכ"ל/סמנכ"ל התאגיד ובהתאם למדיניות ומכסות עובדים.
• קבלת דיווח נוכחות יומי על כלל עובדי התאגיד, מכלל הקבלנים בכלל אתרי העבודה באופן הבא: מספר דרכון, שם פרטי ומשפחה, שם האתר וכתובתו.
• במידה שעובד נטש את התאגיד יועברו הנתונים במיידי ובכתב למנהל/ת הנהלת חשבונות משני/ת ומשם ידווח לרשות האוכלוסין וההגירה.
• יצירת היכרות אישית עם מנהלי- מטעם הקבלנים - באתרי העבודה.
• קבלת דוחו"ת שעות עבודה מקבלנים בכל תחילת חודש והעברתם להנהלת חשבונות.
• טיפול במגורי עובדים זרים: איתור אתרי מגורים הולמים העונים על דרישות חוק עו"ז
ניהול מו"מ מול בעלי נכסים והבאת הצעות מחיר למנכ"ל התאגיד.
• ביקורות שוטפות במגורי עו"ז- איתור וטיפול מיידי בליקויי במגורים
• ניהול קשר רציף עם כלל העובדים הזרים, ביצוע סקרי שביעות רצון אחת לתקופה וטיפול בליקויים מכל סוג, צרכי העובדים ומחסורם, לרבות ציוד, צרכים רפואיים – קופת חולים, הזמנת שירותי רפואה/אמבולנס במידת הצורך.
• תיעוד הביקורות באתרים ובמתחמי המגורים- כתיבת דוחו"ת מפורטים
• הגשת דוחו"ת תקופתיים על תחומים שבאחריותו/ה למנכ"ל התאגיד
• הצגת תוכנית עבודה למנכ"ל התאגיד
• כל משימה נוספת שיטיל עליה מנכ"ל התאגיד
• השתתפות בהכשרות, השתלמויות, הדרכות, על פי צורך והנחיית הנהלת התאגיד.

* משרה זו פונה לנשים וגברים כאחד.