הגיע הזמן להערכה עצמית ובחינת קריירה מחדש...

כל זמן הוא זמן מושלם לעצור לרגע, לנשום עמוק ולהתבונן פנימה. זהו הזמן לחשוב על השאיפות והיעדים הקרייריסטיים שלכם, להעריך מחדש את החוזקות והחולשות ולתכנן את הצעדים הבאים

הנה 4 צעדים שיעזרו לכם לבחון את הקריירה שלכם מחדש:

צעד 1: הערכה עצמית

זהו הצעד הראשון והחשוב ביותר בתהליך. עצרו כדי לחשוב באמת על ההישגים והכישורים שלכם עד כה. תשאלו את עצמכם:

• מה השגתי עד כה? חישבו על הישגים מהותיים בקריירה שלכם. זה יכול להיות פרויקט מוצלח שהובלתם, שיפור ביצועים של צוות, או אפילו שדרוג כישורי ניהול.
• מה הכישורים שלי? ערכו רשימה של כל הכישורים שרכשתם לאורך הקריירה. האם אתם מצוינים בתקשורת בין-אישית? בעלי יכולות טכנולוגיות מתקדמות? מומחים במכירות או במשא ומתן? הכרה בחוזקות האלה תעזור לכם להבין איך להשתמש בהן בעתיד.
• היכן אני יכול להשתפר? בחנו תחומים שבהם אתם מרגישים שיש לכם פחות ביטחון. האם יש טכנולוגיות חדשות שאתם עדיין לא שולטים בהן? האם הייתם רוצים לשפר את היכולת לנהל צוותים מרוחקים? רשימת התחומים בהם אפשר להשתפר תסייע לכם להגדיר מה כדאי ללמוד או לשפר.
• לסיום: עדכנו את קורות החיים שלכם בהתאם לתהליך שעברתם עד כה. אם יש לכם הישגים מהתקופה האחרונה או כישורים חדשים שרכשתם, הכניסו אותם למסמך. הוסיפו תפקידים חדשים ומחקו מידע לא רלוונטי כדי שקורות החיים יהיו מדויקים ועדכניים.

צעד 2: שאיפות ויעדים

תעשו חשבון נפש קרייריסטי ותבדקו אם המטרות שהגדרתם לעצמכם בעבר עדיין תקפות, בדקו:

• האם היעדים שלי רלוונטיים? חשבו על היעדים שהצבתם לעצמכם בתחילת השנה או בקריירה בכלל. האם הם עדיין משרתים את החזון העתידי שלכם? ייתכן שהשאיפות שלכם השתנו עם הזמן, ואתם רוצים כעת לשאוף ליותר או לכיוון שונה לחלוטין.
• מה באמת חשוב לי? האם אתם מרגישים מימוש בעבודה שלכם? בחנו אם היעדים הנוכחיים שלכם עולים בקנה אחד עם הרצונות האמיתיים שלכם. ייתכן שתגלו שאתם מחפשים יותר אתגרים, יציבות, או אפילו חופש בעבודה.
• האם יש צורך להגדיר יעדים חדשים? אם אתם מרגישים שהגעתם לתקרת זכוכית או שהקריירה שלכם עומדת במקום, החגים הם זמן טוב להגדיר מחדש את היעדים שלכם.

שלב 3: בחינת הזדמנויות חדשות

תחקרו שווקים ומשרות חדשות, שאולי לא חשבתם עליהם. התחילו בחקר שוק. השקיעו זמן בבחינת תפקידים חדשים שיכולים להתאים לכם. אולי יש תעשיות חדשות שיכולות לעניין אתכם, או תפקידים שתואמים את הכישורים שרכשתם לאחרונה. במקביל, נצלו את הזמן כדי לשמור על קשרים עם קולגות או מנהלים לשעבר. הפעלת רשת הקשרים יכולה לפתוח דלתות להזדמנויות חדשות.

שלב 4: חידוד הכישורים

אם יש לכם זמן פנוי, זה זמן נהדר להתמקד בלמידה ובשיפור כישורים. איך עושים זאת?

• למידת קורסים חדשים - חפשו קורסים מקוונים שמציעים פלטפורמות כמו Coursera, Udemy או אפילו קורסים מקומיים שיכולים לשפר את הידע המקצועי שלכם. זה יכול לכלול פיתוח טכנולוגי, עיצוב, שיווק דיגיטלי ועוד.
• הרחבת אופקים -  אם תמיד חלמתם ללמוד תחום חדש, זו ההזדמנות. ייתכן שתרצו ללמוד תחום משלים לתחום בו אתם עובדים כרגע, או אפילו לחקור עולמות תוכן אחרים לגמרי.
• שדרוג הכישורים הקיימים - חיזוק הכישורים הקיימים, כמו שיפור התקשורת בעבודה, ניהול משא ומתן או חידוד הכישורים הטכניים שלכם, יכול לעזור לכם לבלוט ולהתקדם בקריירה.

שורה תחתונה: יש זמן גם לעצירה, מחשבה ותכנון קדימה. על ידי ביצוע הערכה עצמית, בחינת היעדים והשאיפות, חיפוש הזדמנויות חדשות ושיפור הכישורים, תגיעו מוכנים יותר לחזרה לשגרה ולהתקדמות בקריירה שלכם.

קרדיט צילום: shutterstock